深圳招聘

岗位职责：
1.结合集团战略发展方向及配套人资政策，汇总并分析各用人部门人力需求，制定、完善各岗位的职务说明书；
2.制订并推动招募实施方案，利用各种招聘管道引进人才，完善人力建置；
3.建立健全公司人才库，及时有效满足用人单位需求；
4.做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发布招聘启事、收集和汇总应聘资料、面试通知、初试、跟踪落实面试进展、发送offer、引导员工入离职、办理员工试用期转正手续等；
5.完成部门负责人交办的其他工作。

任职要求：
1.人力资源管理相关专业，全日制本科及以上学历；
2.五年以上大中型企业人力资源管理工作经验，其中三年以上招聘工作经验；
3.精通招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，擅长人员甄别；
4.具备丰富的招聘经验及技巧，能独立开展招聘作业；
5.具有较强的组织、计划、协调和领导能力，优秀的语言表达能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神，执行力强。

      公司简介

深圳市康达尔（集团）股份有限公司创办于1979年,是集公共事业、房地产、现代农业于一体，具有多元化产业结构的社会公众上市公司，公司股票于1994年11月在深圳证券交易所挂牌上市（代码：000048）。公司主要经营范围包括：养殖肉鸡、鸡苗、禽蛋、肉猪、种猪；生产销售饲料；房地产开发；商贸；公共交通；自来水等业务；公司作为“菜篮子”工程项目企业，每年向香港地区出口大量活鸡、活猪产品，每年出口创汇1000多万美元。
目前，公司已由单一的养鸡企业发展成为拥有康达尔房地产公司、康达尔运输公司、康达尔供水公司、康达尔电力公司、康达尔饲料公司、康达尔养鸡公司、康达尔养猪公司、康达尔物业、康达尔工业园公司、康达尔贸易公司和康达尔制药公司等十余家控股子公司的大型企业，行业分布跨广东、深圳、陕西、河南、安徽、湖南、江西等全国各地；公司在香港也有多家控股子公司。
经过多年的经营扩张，本公司初步形成了“公用事业、房地产业、现代农业”三大支柱产业；创立了“康达尔供水、康达尔运输、康达尔地产、康达尔物业、康达尔饲料、康达尔养殖六大品牌”。
公司拥有一批业务素质高、经验丰富的管理、技术型专业人才，多年来，康达尔团队一贯秉承“以高素质人才，创造一流产品，提供一流服务”的企业精神，稳健求实，苦练内功，锐意进取，以雄厚的技术实力与完善的服务赢得了诸多商家的赞誉。
公司坚持“依章治司”，以制度管理员工，以制度规范公司的经营管理的整个过程，充分体现“公平、公正、公开”原则，实现企业管理的规范化、透明化，真正建立起先进的经营机制。
康达尔人正以坚实稳健的步伐，朝着规模化、产业化的方向发展。我们热诚期望以更新的产品，更优质的服务，与各界同仁共同开创更加美好的未来。

公司具有良好的办公环境和优厚的福利待遇