深圳招聘

职位描述:
岗位职责：
1、负责招聘渠道的开发与管理，有效利用各种招聘渠道充分获取公司所需人才；
2、建立完善招聘流程体系，招聘制度及面试工作流程；
3、协同用人部门进行有效人才招聘筛选，组织招聘初、复试的相关面试工作。
职位要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理类、或计算机相关专业优先；
2、1年以上招聘工作经验，熟悉各种招聘渠道，熟悉金融、互联网行业优先考虑；
3、有在制造型大型企业和人力资源服务公司工作经验的优先考虑。

深圳瑞恩医疗器械有限公司是医疗器械行业领先的高科技医疗设备研发制造厂商，同时也是中国医疗设备的创新领导者之一。瑞恩始创于1995年，注册资本2000万元，前身是深圳大中银投资管理有限公司。2008年大中银投资管理公司经过企业升级重组，发展成产业多元化：涉及到新能源、新材料、新医疗、地产、金融投资、生态旅游等；深圳瑞恩医疗有限公司是其中子公司之一。目前已成长为集研发、销售、营销于一体的现代化企业。瑞恩秉承“让科技呵护生命”的经营理念，致力于二类医疗器材的研发，拥有数十项专利技术及自主知识产权。