深圳招聘

工作内容

一、针对客户公司的产品、市场进行调研分析；

二、针对客户招聘的职位进行定位分析；

三、进行职位的招聘解决方案制定；

四、通过定向访寻的招聘方法进行高端人才的挖猎工作；

五、与候选人沟通，推荐职位，并通过电话、约见等方式对候选人进行第一轮面试，以匹配客户招聘职位的要求；

六、推荐候选人；

七、跟进客户面试安排及反馈；

八、协助候选人进行薪资谈判、离职、入职辅导等工作；

九、针对初级职位，通过网络搜索简历等方式进行招聘；

十、完成上级交代的其他招聘工作

职位要求：

一、希望你是性格开朗、大方、热爱沟通表达、好奇心强、喜欢了解掌握新鲜资讯的新新人类；

二、希望你是出类拔萃、机制灵活、执着要强、目标明确、自我驱动力强的帅哥 Or 美女；

三、希望你勇于接受挑战，具备创新精神；

薪资说明：

基本工资：试用期第一个月起薪2000元/月，第二个月2300元/月，第三个月2600元/月，转正后3000元/月，转正后每三个月薪资调整一次，幅度为500元;

月度绩效奖金：基本工资的20%作为绩效考核奖金，按照绩效考核比例发放。

作为一支年轻且专业的咨询服务公司，迈斯迈汇聚了来自不同行业的猎头顾问，行业经理，猎头团队的精英们曾与以下（包括但不限于）公司提供过人才咨询服务，并得到多家客户的认可与好评，迄今为止，绝大部分客户依旧与我们保持着合作关系。