深圳招聘

项目经历：

至少独立、完成、成功担任过1~2个以上Java软件开发项目管理

技术要求：精通以下技术，2、3可以选择其中一项

1. 精通面向对象的设计和开发方法，能够坚持使用面向对象的思维完成系统结构设计，能够发现、纠正未按照面向对象实施的设计和代码。

2. 精通 网站+前端开发技术，Spring MVC， Hibernate等B/S开发框架(JQuery)

3. 精通Java SSH及Android开发，精通Android各种控件及自定义控件方法、多线程开发、内存管理。

4. 熟悉各种移动应用接口、数据格式、解决方案，必须精通xml、json；

5. 熟悉软件工程、项目管理的理论、方法、工具、文档规范和实践操作。

管理能力：

1. 年龄在25~35左右，身体健康，生活规律，为人正直豁达，以便于与公司管理层和睦相处；

2. 性格开朗、不吝言辞、乐于沟通，能够有效理解70后、85后的心理、性格，以便于与开发团队融合；

3. 具备科学、有效安排管理和生产的技能，能够在妥善做好紧急、重要工作的各项安排，能够预测风险并落实规避方案。

4. 思路清晰、意志坚定，善于把握事物的本质，能够有效主导项目、会议和各种突发问题；

岗位职责：

1、协助商务人员，完成项目需求文档的可行性评估和审核；

2、根据完成项目全生命周期管理，拟定项目方案和实施计划，组织、参与方案设计与详细设计，完成计划汇报、发布、跟踪；

3、根据公司对项目的变更要求，完成项目变更管理、设计和计划调整，评估变更风险，通过个人能力，在项目方案、计划和设计中，提前做好变更的兼容能力。

4、制定项目总体技术方案、关键点控制研究，解决项目中出现的各种技术问题，确保项目按计划推进；

5、做好各子系统的架构设计、子系统之间的接口方案、本系统对上级系统的接口方案、本系统对下级设备的接口方案；

6、例行检查开发团队的设计、开发、测试工作；

7、组织完成开发文档的编写和团队文档的管理；

职业道德：

1. 带头遵守公司规章制度，遵守公司保密规定和考勤制度；为人有道德底线，能够与公司管理层一起，从小事做起，维护公司、团队的公平正义。

2. 对工作职责有担当，习惯于正面解决问题，更愿意从源头杜绝风险。

3. 有一颗善良的心，愿意用各种形式帮助他人，愿意与人真诚沟通。

4. 能够容忍开发人员的各种不同个人习惯和文化。

为确保应聘人员能够有机会展示真实才华，我公司将在面试中采用笔试和实操环节。
有软考系分(统项目管理、系统分析、系统架构)证书者，可申请免考

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