深圳招聘

职位职责:
1、负责接收、发放及保管工程管理中心的书函文件、合同、招投标文件、设计图纸与设计变更，以及书籍等资料的收集、借阅和管理；签发、分发的工作要做到及时、到位，并注明收发时间。
2、管理工程部各种文件、资料、设计图纸等，建立项目施工图纸和设计变更的工程档案；负责与公司其他相关部门的资料收发、借阅，并办理签收手续。
3、及时处理工程往来的报告、函件，并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录；对资料、文件往来做好编号登记，经主管上级审批后归档。
4、收集、建立与工程建设有关的标准、文件、建筑材料与设备等资料。
5、负责工程部档案归类管理，认真做好合同编号、归档、分发，统计工程付款情况。
任职要求：
1、建筑 / 工民建 / 档案管理等相关专业大专及以上学历， 熟悉档案管理的制度和操作流程，熟悉行业相关标准规范和政策法规 。
2、一年以上工程及图档管理工作经验，熟悉房地产开发工程管理及图档管理工作流程。
3、 能熟练应用 Office 、 Excel 等办公软件，了解 AutoCAD 的绘图的方法并能简单的应用。
4 、具有良好的组织协调和沟通能力，较好的文字功底，责任心强，工作热情、积极、主动，工作计划与执行力强，为人诚信、工作认真细致。
5、能够承受较强的工作压力。

深圳市永竟成投资有限公司，是一家多元化的集团性企业，拥有十五家全资子公司，其中五家子公司设在海外，总部共设四个业务中心：工程设备中心、房地产中心、物流供应链中心、粮油食品中心。
    永竟成从创立之初便导入科学严谨的管理模式，构建了科学规范的内部管理体系、风险评估及监管体系和法律保障体系，秉承“诚信、用心”的经营理念、“以人为本、以法为治”的管理理念，以项目为核心原点，从战略、投资、运营层面全面挖掘市场博弈中的核心因素，解决战略、投资、产品、整合、品牌等关键节点解决方案，以创新思维为客户优化并实施价值体系。
    永竟成实行监事会监督、董事会领导下的总经理负责制，特别聘请金融界、法律界、地产界、媒体界、机械、物流、食品等行业协会知名人士、专家及领导组成固定专家委员会，指导总经理相关工作，副总经理、总经理助理协助总经理开展工作，高层管理人员组成的专业委员会是公司业务、资金、绩效的决策机构，公司在四大主要业务板块设专业总监，统管专业部门的业务拓展。
    公司以ISO9000质量管理体系为管理原则，建立质量管理体系，在“PDCA”（策划-实施-检查-处置）模式的总体引导下，推动并规范公司的管理和流程再造，保障公司管理水平迈向更高台阶，由此保障公司和客户利益。
    以人为本，以法为治。人才是企业发展的核心动力，制度是规范管理的根本依据。公司把人的因素摆在企业发展的首要位置，把道德与团结作为选拔人才的准则，尊重人、信任人、关心人、培养人，倡导积极性、主动性和创造性，营造轻松和谐的工作氛围。
     
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