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为了进一步丰富复旦管理学奖励基金会学术内涵、实现“复旦管理学杰出贡献奖”评选方式由申报制向提名制转变，复旦管理学奖励基金会自2010年起启动“评奖基础和创新研究”项目，用于跟踪、研究中国国内知名的管理学专家及其团队，把握中国管理学领域研究的前沿动态和发展趋势。

岗位职责：

1、承担“复旦管理学奖励基金会评奖基础和创新研究”项目的组织和实施；

2、承担《中国管理学研究进展报告》、《复旦管理学杰出贡献奖获奖人成果选集》等文稿的撰写与编辑；

3、协助完成每年度“复旦管理学杰出贡献奖”评选的相关学术支持工作。

任职要求：

1、硕士及以上学历，管理学等相关专业优先；

2、具有专业研究或编辑等一定相关经验优先；

3、良好的沟通能力及团队合作精神；

4、优秀的综合分析能力及写作能力；

5、良好的中英文读写能力，熟练使用计算机。

    日月光华，旦复旦兮。
    笃学立业，厚德惠人。
    百年商科，风华正茂。
    教育事业，薪火相传。

    在中国经济和社会进入快速发展的新时代，复旦大学管理学院确立了建设成为全球一流商学院的远大目标。

    复旦大学管理学院正拥有一支既对中国教育事业发展有使命感，又具有良好专业训练和职业素养的行政团队。这是一个富有激情、有梦想、有事业心的队伍。在学院 “积极工作，快乐生活”的氛围中，我们的同事深受严谨的学术气息熏染，站在前沿知识学习的平台上，为培养中国具有全球视野，同时深谙中国国情的企业领袖和职业经理人而贡献着自己的一份努力！

    复旦大学管理学院诚邀您参与到伟大的管理教育事业中来，在学院努力构建的职业平台上恪尽职守，展示才华，享受职业成长的快乐和工作成就的荣耀，与学院一起发展，不忘初心，不负使命，携手共进，实现理想！