深圳招聘

职位综述：
上海分公司培训主管一职，统筹上海终端员工的晋升以及系统培训，确保人效/中高级员工占比合理正常。

工作职责：
1. 主管销售技能培训，确保全区业绩达成；
2. 通过培训使得中高级员工占比保持合理，提高人均效益；
3. 优化培训流程和课程体系、内容，确保每位新入职同事了解最基本的销售技巧并由浅入深的进行各类基础类课程的培训，保证成效；
4. 统筹开季培训以及店铺团队建设；
5. 每月定期走访店铺，进行实地的服务及销售跟进，协助营运部了解最新的店铺动态；
6. 保证每年度店铺测评按时并且顺利进行；
7. 培训团队培养，保证培训师授课满意度；
8. 晋升体系完善并按规定执行。

任职要求：
1. 大专及以上学历；
2. 3年以上服装零售行业销售培训经验，2年以上管理经验；
3. 具备知名时尚女装品牌公司工作经验；
4. 性格开朗，积极向上，善于沟通及团队协作，能够承受压力。

LILY品牌诞生于2000年5月，作为商务时装的典范，LILY以“力度、女性化、现代、明快”的设计风格，受到年轻女孩的广泛拥簇。LILY 女孩是一群85后年轻职业女性，她们朝气、清澈、敢闯、敢拼，喜爱新鲜事物。她们是职场的新生代，工作努力，却也追求生活的平衡。她们热爱艺术，渴望过一种简单随和、富有乐趣的生活。
将“现代艺术范”作为创作源泉，LILY一跃成为众多职场女性的首选，坚持时尚与商务的完美融合，LILY生动地演绎着年轻女孩的梦想。
目前，LILY在国内开设店铺900余家，店铺足迹遍及全国270多个城市，并成功进驻西班牙、俄罗斯、沙特、泰国、马来西亚等海外国家，海外开设店铺逾70家。