深圳招聘

1.带领团队达成总体销售目标；
2、管理电话销售团队，对员工进行培训、指导和监督；
3、电话营销小组的日常管理工作；确保团队所有员工明确项目进度及个人目标；
4、提高员工的工作热情和凝聚力，保证队伍架构趋向合理化发展；
5、对员工进行考核评估，为销售决策提供支持，负责业务流程不断优化。

岗位要求：
1、大专以上学历，男女不限，电子商务、市场营销专业为佳；
2、有团队管理经验优先；
3、积极乐观，有团队意识，团队管理能力强，有强烈的责任感；
4、良好的沟通技巧，擅长与人交往；具备良好沟通技巧，能处理各种客户需求或客户投诉问题
5、良好的分析能力（销售数据）和解决问题能力；
6、体力充沛，能承爱较强的工作压力；

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