深圳招聘

任职资格：
1. 全日制大学本科以上学历，教育、管理类专业优先。
2. 五年以上培训相关岗位经验，三年以上培训管理经验，有物业行业培训经验者优先。
3. 具有强烈的责任心与团队合作精神。
4. 具有良好的语言表达、文字表达、统筹协调和人力资源管理能力。
5. 具有较宽的知识面，掌握培训理论与方法。
6. 有一定的创新意识和独到的判断能力。
7. 有优秀的服务意识。

岗位职责：
1.全面负责培训中心的日常管理工作。
2.建立和完善公司培训体系，制定培训制度、开发培训课程、发展培训讲师，并确保培训体系的有效运行。
3.负责完善和维护公司“人才库建设工程”，推进核心培训项目有效运作，培养后备骨干人才。
4.组织实施公司一级培训，并进行评估、考核，将结果按要求归档管理；必要时提供人员考评与使用的建议。
5.指导、监督和检查公司二、三级培训工作的开展，保证培训计划的落实与培训的效果。
6.收集各分公司、各部门、各中心的培训需求，并结合公司战略和实际业务，制定公司年度培训计划、培训预算，并按月实施年度培训计划。
7.负责公司员工的证照管理与培训工作，包括上岗证、内审员证、注册物业管理师证等的培训、考试与管理工作。
8.了解与掌握国内外物业管理动态，收集物业管理新的理论和经验，提出改进公司管理的建议，并在培训工作中体现出来。
9.与有关培训机构及物业管理协会建立广泛的业务联系。
10.完成领导交办的其他工作。

    深圳市华侨城物业服务有限公司是华侨城集团的直属全资国有企业，成立于1995年12月。1997年，公司首批获得深圳市物业管理企业甲级资质；2001年，首批获得国家物业管理一级企业资质，现为深圳市物业管理协会副会长单位和中国物业管理协会常务理事单位。经过不断积淀与发展，华侨城物业公司目前已成为了一家员工人数近5000人，年营业收入5亿元人民币，管理物业面积约1200万平方米的大型物业服务企业。公司业务范围覆盖深圳、北京、上海、成都、南京、武汉、海口等22个城市，未来还会继续快速扩张，初步完成了在全国发展的战略布局。参与物业管理的项目类型包括综合大社区、别墅、高层住宅、多层住宅、商业街、商业广场、酒店式高层公寓、甲级高档写字楼和政府办公大楼等，共创建了6个国优级、4个省优级和3个市优级物业管理小区（大厦），1个全国文明市场。 一直以来，华侨城物业公司始终坚定不渝地秉承着"创想优质生活，创造精品服务"的服务理念，不断创新管理和服务模式，将华侨城独特的文化气质融入到物业服务文化中。近年，华侨城物业继续锐意创新，突破现状，全力推进品牌层级化建设，再开物业服务行业之先河，塑造全新的精品服务品牌形象。
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