深圳招聘

职位描述:

岗位职责：
1、主要保证场内的日常营运顺畅，提高本店顾客满意度。
2、收集顾客意见并作出顾客分析，上报公司；大力开展营销，提高公司营业额。
3、降低成本，做好本班次成本控制。
4、培训员工，和员工沟通，增强员工凝聚力和工作效率；培训、指导主管及以下管理人员。
5、主持每日员工会议；提出具体行动改善本店的服务水平；减低分店人员流失，对其进行挽留激励。

任职资格：
1、性别不限，24至38岁，高中及以上学历。
2、品貌端正，气质佳； 有良好的沟通能力，应变能力、监督管理能力和团队精神，灵活处理突发事件的能力； 能够接受挑战性工作，有组织管理能力。
3、3 年以上KTV行业相关经验， 2年以上管理岗位经验，有餐饮、酒店、会所、百货等连锁业经验者尤佳。

自由空间文化娱乐有限公司成立于2010年9月，公司立志于成为中国最受欢迎的绿色健康文化娱乐连锁企业；公司以，信任、尊重、服从、沟通、学习、快乐，为管理核心，提倡以人为本的宗旨，广纳才干，同时以深圳为基点，规划向全国等区域延伸，公司力争将自由空间品牌打造成为中国量贩式KTV行业甚至是中国休闲娱乐行业的第一品牌。

自由空间文化诠释一种全新生活方式，这里的文化气息，这里的工作氛围，这里的斑斓色彩，这里的新奇精彩体现在服务的点点滴滴间，蕴涵在精致的公司服务中，表现在员工的一言一行里。

我们能为您提供行业内极具竞争力的薪酬体系，完善的晋升制度，以及实现个人职业规划发展的优质平台。我们欢迎各届有志之士加盟公司，为我们共同事业的发展施展你的才华，在实现个人价值的同时，共享公司发展道路上的成就。

我们期待着你的加入！



公司历程：

2010年9月，自由空间量贩式KTV，正式成立，营业面积3200平米，58间包房，以宽敞大气深受用户喜爱；

2011年8月，自由空间KTV，扩建1100平米，合计总面积4300平米，91间包房，成为本地最大量贩式KTV；

2012年4月，自由空间KTV第一家分店，正式成立，标志着公司从单店经营向连锁化管理迈进了一大步；

2013年8月，自由空间总店，正在装修升中，以打造宝安区时尚潮流前沿的主题量贩式KTV,

2013年9月，公司出资收购丹桂坊KTV，同时将重金打造出量贩式KTV行业中最具标准的娱乐场所。