深圳招聘

岗位职责

1、协助制订招聘方案，组织实施人员招聘，满足各部门用人需求；

2、负责开发和建立各类招聘渠道，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；

3、协助制订培训政策和方案，完善公司培训体系；

4、负责组织实施公司相关培训，建立内部培训师机制；

5、协助公司处理行政事务。

任职要求

1、大学本科以上学历，5年以上相关工作经验，受过人力资源管理、劳动法规等方面的培训，有人力资源管理师资质优先；

2、熟悉各种招聘渠道，掌握甄选面试技巧，能独立开展招聘工作；

3、熟悉企业培训体系构建及培训工作的相关流程，具有构建培训课程体系的操作经验；

4、具有良好的职业操守，工作态度积极、乐观，抗压能力强。

 
四川长虹电子系统有限公司是长虹旗下全资子公司，是专业从事新型智慧城市建设的高新技术企业，是住建部、科技部授予四川省智慧城市建设试点企业，公司聚焦智能产品研发销售和政府信息化软件集成业务。公司智能产品业务聚焦商用显示产品及安防产品的研发、生产、销售，广泛应用于指挥中心、展厅、会议室等场景，荣获“全国十佳品牌”。公司政府信息化软件集成业务主要为政法、住建、环保、农业农村等政府部门提供专业方案咨询设计、软件定制开发、大数据分析与应用服务。