深圳招聘

岗位职责：
1、配合公司ERP项目的开展和实施；
2、结合公司实际和用户需求进行Oracle ERP二次开发(Form/Report)；
3、负责ERP系统上线后日常操作管理和维护，异常事件的调查，故障的排错；
4、负责与ERP使用部门就应用系统有关事宜的协调和处理；
5、负责ERP其他实施相关工作；

任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、工商管理或会计等相关专业；2-3年相关工作经验；
2、熟练掌握至少一种主流开发工具（JAVA/PLSQL等不限），至少一年相关工作经验，有系统开发设计经验尤佳；
3、熟练掌握Oracle数据库相关开发，有行业经验者优先；
4、善于沟通（口头/书面表达能力良好），有良好的团队合作精神、高度的工作责任心和敬业精神；
5、良好的职业道德，高度的责任感，较强的事业心；乐于在挑战性强、节奏快、压力大的环境下工作；
6、愿意从事ERP系统相关开发工作，并能努力学习掌握相关技能；
7、具备一定的财务知识和计算机网络基础，熟悉ERP理论；
8、可适应加班。

一、公司简介
深圳市锐讯实业发展有限公司成立于2001年8月，是一家专业从事进出口报关、仓储、理货、物流配送、供应链解决方案的综合性公司（公司网址：www.szreclaim.com）。
公司位于南山区，业务范围涵盖现代第三方物流各环节的全部功能。公司积累了近十年医疗器械、电子产品、机械产品及配件备品备件的进出口经验，为客户提供全球一站式物流供应链的服务，满足不同客户多样化的需求。
公司工作五天制，按劳动法规定为员工购买社保，提供行业内中等偏上有竞争力的薪酬制度，欢迎有识之士的加盟！

二、人才策略
锐讯崇尚“以人为本”的管理风格，追求理性、卓越、双赢、长远的创业宗旨：对外以超越客户满意为关注核心，为客户提供一站式的服务；对内推行质量零缺陷管理，实现企业内部科学合理的价值链体系，力求公平、公正评价团队及成员的价值，为所有员工提供个人提升和发展的机遇。
锐讯倡导“人才是公司第一生产力”的文化理念，“平等、和谐、尊重、信任”是公司文化的基石。在人才的招聘、甄选、培训、考核等方面，坚持“以人为本，开拓创新”，构建人才高地，逐步形成了科学的人力资源管理体系。
锐讯尊重人才、培养人才、塑造人才、成就人才。我们热切地期望各位优秀人士的加盟，与我们共建“锐讯”宏业！我们坚信：人才是锐讯发展的动力，锐讯是人才展现的舞台！