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门店开发专员

顺丰速运(集团)有限公司深圳分支

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:交通/运输/物流

职位信息

  • 发布日期:2014-04-29
  • 工作地点:深圳
  • 招聘人数:若干
  • 工作经验:一年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:其他  

职位描述

岗位职责:

1、根据顺丰店拓展总目标,制定拓展计划,执行本区的选址并达成开店数量;

2、实施本区门店开发的整体规划,跟进门店开发的整体进度;

3、对拟开店地址进行市场调研、开展商业评估,确定店开店可行性;

4、执行与物业租赁方的合同洽谈、签署、续约及终止等事宜;

5、统筹组织本区新店的筹建工作(合同、装修、布局、工具设备、证照、系统等),及时协助与推动相关部门的工作,确保新店按时开业;

6、根据地区规划,协助本区域内的旧店改造升级工作;

7、完成上级交办的其他事宜。

任职要求:

1、二年快递或零售业选址筹建工作经验;

2、熟悉地区物业管理及政府部门运作,较强的市场分析、判断和开拓能力;

3、具有敏锐的市场洞察力,良好的计划、执行能力,出色的商务谈判、沟通协调能力;

4、身体健康,无职业病,无不良嗜好,可适应长期出差。


公司介绍

        顺丰速运(集团)有限公司于1993年成立,总部设在深圳,是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。
    顺丰专注于中高端快递市场,业务范围已覆盖全国所有省、直辖市及港澳台地区;从2010年开始,逐步开通了韩国、新加坡、马来西亚以及日本等地区的收派服务,国际化进程稳步推进。
顺丰现有员工十余万人,各种营运车辆近万台,拥有自己的航空公司和多架全货机。公司拥有多种高科技含量的信息技术与设备,在模糊识别技术、路由规划技术等领域已经达到国际标准水平,并给所有一线收派员配备了高科技手持终端设备,实现了对快件流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作。
顺丰重视员工的成长,开设了管理、专业、技术、操作共四个职业发展通道,员工可根据自己的能力专长选择适合自己的职业发展路径。公司通过举行定期的内部竞聘、储备培养等多种人才发展项目,提供资源保障员工的职业发展。公司定期组织员工旅游、员工家庭日、员工座谈会、员工助学金、生日祝贺以及各类体育比赛,保障员工身心健康、生活幸福。
    顺丰以“成为最值得信赖和尊敬的速运公司”为愿景,秉持“德才兼备,品德优先,共同成长”的用人理念,愿与您共同携手,梦想速达未来!
    欢迎浏览公司招聘网站:http://hr.sf-express.com/
        全国统一客服热线:4008111111

联系方式

  • 公司地址:深圳市福田区天安数码城
  • 邮政编码:518040