深圳招聘

职位描述：
1 定期向客户发送课程资料并维护好客户关系
2 课程开设前向新客户推荐合适的课程
3 发掘客户的潜在需求
4 完成上级交代的任务

岗位要求：
1 品行端正，具有团队合作精神
2 勤奋好学，具有判断事物是非的能力
3 有较好的表达能力与沟通能力
4 有一定的创新能力和对工作的热情
5 较强的执行力
6 服从精神

公司定位：
房地产界的长江商学院，专注于地产管理经营领域研究，为房地产企业董事长与高管输出管理经营实战课程；

五大唯一：
1.    横跨十年发展的视角：站在董事长与高管的角度，深度研究标杆企业过去全历程经营管理的得与失；
2.    落脚发展房企的需求：研究30多家10-100亿级房企落地标杆经验的成败案例；
3.    坚守一流师资的品质：严格审查师资从业资历、专业能力，5层筛选评估体系，打造铂金级课程；
4.    融合标杆企业的资源：深度调动标杆企业的教育与培训资源；
5.    营造顶端的学习体验：打造从课程、师资到会务七星级体验的服务标准；

企业文化：
宗旨：致力于提升中国房地产顶层团队经营管理能力
愿景：致力于成为房地产界的长江商学院
价值观：以专业价值回报业界与社会

核心主张：
企业80%的犯错成本都源自高层管理者；
打造核心竞争优势是高层管理者的使命；
全局经营意识是高层管理者的瓶颈；