深圳招聘

岗位职责：
1、负责分校的整体运营管理工作，根据年度业绩目标制定运营计划；
2、依据整体运营目标，进行内部高素质团队建设，内部管理机制的完善；
3、负责销售业绩的管控，通过有效的培训、激励及营销手段完成业绩目标；
4、全面支持公司的日常业务运营，监测指标，建立业务运作体系， 提升营运效益；
5、主持开展有效的品牌推广、与招生宣传等市场工作；
6、协调及处理日常发生的各种突发紧急状况；
7、对行业竞争对手的市场潜力开展调查和分析。


任职资格：
1、本科及以上学历，英语沟通流利。5年以上相关工作经验，3年以上运营管理工作经验；
2、良好的沟通、协调和组织能力；
3、熟悉教育行业运营发展趋势，运营管理模式和工作流程；
4、有良好的战略规划、统筹分析能力；
5、优秀的职业素养，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战。
6、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解；
7、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力。
薪酬福利待遇：
1.完善的职前及在职培训，一经录用即签订正式劳动合同
2.享受公司额外带薪年假、年度旅游与年度体检
3.广阔的职业提升空间，公平的晋升机制
4.良好的工作环境和团队氛围
5.丰富的公司员工活动
6.薪酬：转正后：岗位工资+奖金
试用期/实习期另议
7.福利：五险一金

若您是一个有激情、积极、自信，并且喜欢挑战又希望获得成功的人，那么加入启德将是您最好的选择！

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