深圳招聘

岗位职责
1、开展培训需求的调查分析，制定相应的培训计划；
2、建立员工入职培训、岗位培训体系；
3、开展培训课程建设、培训实施、培训效果评估与反馈、培训数据的统计分析等；
4、开展培训讲师管理，包括资格审查、讲师培养与激励等；
5、主导开发部分培训课程，并担任讲师实施培训。
工作地点：TP-LINK光明制造基地
条件要求
1、22岁以上，重点本科或以上学历，管理类或理工类专业优先；
2、一年以上工作经验，有培训工作经验优先，优秀2013届毕业生也可应聘；
3、具备良好的沟通表达与协调能力，亲和力强，能作为讲师讲授相关课程；
4、具备较强的事业心和目标意识，能承担工作压力。

深圳市普联技术有限公司（以下简称“TP-LINK”）是全球领先的网络通讯设备供应商。自1996年成立以来，TP-LINK始终致力于为大众提供最便利的本地局域网络互联和Internet接入手段，为大众在生活、工作、娱乐上日益增长的网络使用需求，提供高品质、高性能价格比的全面设备解决方案。
TP-LINK产品涵盖以太网、无线局域网、宽带接入、电力线通信，在既有的传输、交换、路由等主要核心领域外，正逐步进入移动互联网终端、数字家庭、网络安全等领域。
公司总部位于中国深圳，同时在北京、上海、广州等18个中国中心城市设有销售和服务中心，并已在德国、美国、俄罗斯、英国、意大利、瑞典、新加坡、香港、印度、越南、法国和加拿大设立了直属的海外子公司或代表处。截至2010年年底，产品已应用于全球100多个国家，总计超过2亿件。
TP-LINK坚持自主研发、自主制造、自主营销，研发体系、制造体系、营销体系在业界均处于行业领先地位，整合全球优质资源，形成强大的合力，使TP-LINK在创新能力、研发技术和对产品的控制能力方面始终处于行业领先地位。在牢固树立国内领先基础上，TP-LINK已经成为网络通讯设备领域全球领先品牌。