深圳招聘

岗位要求：
1.大专或以上学历，土木工程或建筑工程等相关专业；
2.三年以上房地产开发及相关业务工作经验或建筑施工企业工作经验；
3.良好的沟通能力及责任心；
4.掌握房地产开发项目运作流程；
5.熟悉地产开发业务中的土建专业知识，熟悉建筑工程项目管理及技术管理。

岗位职责：
1.根据项目年度、月度工程建设计划，负责推荐和检查；
2.审核施工单位总/分部工程计划和月度进度计划及月度、季度、年度资金使用计划，并监督管理好施工单位的工作；
3.参与工程项目理会，并对会议决定进行跟踪和落实；
4.配合相关部门做好招标工作。

深圳市永竟成投资有限公司，是一家多元化的集团性企业，拥有十五家全资子公司，其中五家子公司设在海外，总部共设四个业务中心：工程设备中心、房地产中心、物流供应链中心、粮油食品中心。
    永竟成从创立之初便导入科学严谨的管理模式，构建了科学规范的内部管理体系、风险评估及监管体系和法律保障体系，秉承“诚信、用心”的经营理念、“以人为本、以法为治”的管理理念，以项目为核心原点，从战略、投资、运营层面全面挖掘市场博弈中的核心因素，解决战略、投资、产品、整合、品牌等关键节点解决方案，以创新思维为客户优化并实施价值体系。
    永竟成实行监事会监督、董事会领导下的总经理负责制，特别聘请金融界、法律界、地产界、媒体界、机械、物流、食品等行业协会知名人士、专家及领导组成固定专家委员会，指导总经理相关工作，副总经理、总经理助理协助总经理开展工作，高层管理人员组成的专业委员会是公司业务、资金、绩效的决策机构，公司在四大主要业务板块设专业总监，统管专业部门的业务拓展。
    公司以ISO9000质量管理体系为管理原则，建立质量管理体系，在“PDCA”（策划-实施-检查-处置）模式的总体引导下，推动并规范公司的管理和流程再造，保障公司管理水平迈向更高台阶，由此保障公司和客户利益。
    以人为本，以法为治。人才是企业发展的核心动力，制度是规范管理的根本依据。公司把人的因素摆在企业发展的首要位置，把道德与团结作为选拔人才的准则，尊重人、信任人、关心人、培养人，倡导积极性、主动性和创造性，营造轻松和谐的工作氛围。
     
    立足中国，走向全球。我们的事业尚处于发展阶段，需要不断的积累与沉淀。在此诚邀各位有志之士加盟，与我们一起以蓬勃的斗志、澎湃的激情，以不断创新与积极开拓的心态，运用先进的运作理念与管理模式，为客户提供超值服务，使我们成为客户最信赖的合作伙伴，成为行业知名品牌及行业领跑企业！