深圳招聘

岗位职责：

1、全面主持公司产品研发与设计管理工作，规划公司的产品发展路线与新产品开发，实现公司产品创新目标。

2、 根据公司管理及经营方向，制定、组织及实施年度工作计划，完成年度任务目标。

3、 根据公司战略发展方向组织制定品牌产品发展策略及实施计划。

4、根据市场流行趋势制定每一季品牌的产品设计风格与执行、控制，把握品牌的设计定位。

5、制定品牌产品开发计划（款式开发计划、打版计划）。

6、监督与指导各组设计师设计风格、控制设计的质量。

7、组织市场信息收集（包括成衣市场、面辅料市场等），确定各季度产品的面料及辅料和毛纱品种。

8、提高设计下单率，降低产品设计成本。

9、据公司每一年的销售计划做好整季的成本预算方案。

10、协助营销中心策划、组织、协调品牌推广活动。

任职要求:

教育背景：服装设计或相关专业专科学历。

培训经历：受过潮流时尚品味、管理能力开发、创新管理等方面的培训。

经 验：在服装行业有8年以上研究开发及项目管理的工作经验，有3年以上设计总监经验。

技能技巧：

◆熟国际品牌风格和国内服装市场的趋势，有敏锐的服装潮流触觉，有创新能力。

◆熟悉面料、辅料及纱线市场，熟悉梭织、毛织、针织的版型和制作工艺。

◆熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法，有扎实的理论基础和技术工作经验。

能力要求：

◆ 优秀的判断、决策、计划与执行能力。

◆ 优秀的沟通、协调、组织和团队建设能力。

态 度：高度的工作热情，良好的职业道德。

                                           公 司 简 介
金宇服装公司成立于2002年，品牌：AIKERL.目前全国近100家直营店，渠道为友谊、王府井等高端百货专柜和购物中心，消费者定位为25-45岁的白领女性。

品牌微信公众号：AIKERL


员工福利：

1、保险：公司为员工购买社保；
2、假期：公司为员工提供各类法定节假日和带薪年假；
3、奖励：优秀管理奖、优秀员工奖等奖项；
4、调薪：每年三月份、九月份统一对员工上一年度的工作做考核，优异者可做薪资调整；
5、年终奖：根据经营状况、结合绩效考核发放年终奖金；
6、业余生活：每年全公司员工均有旅游机会，每年的春节，公司都会举行盛大的晚会，抽奖活动、丰富、豪华的礼品
7、其它福利：餐补、节日贺金等。

公司拥有良好、灵活的内部晋升机制，为员工提供广阔的发展空间，多渠道的员工发展通道；合理、公平的保障福利体系，有效增强了企业员工的凝聚力与向心力。随着公司规模的不断发展壮大，面向各界招贤纳士，愿与您相聚金宇,共求发展!


地理位置指引：番禺区南村镇鹤溪路2号誉城同创汇12栋