深圳招聘

工作职责：
- 负责构建企业级流程、推行流程梳理与执行方法论、工具
- 负责或参与企业内部业务的流程的梳理、标准的建设
- 负责企业范围内流程/工作方法的分析、设计、试点、推行工作；负责企业范围的流程文档拟制工作；参与流程系统的建立

或完善工作及分析工作，并通过度量分析挖掘组织和流程的改进点，提出相应的改进建议
- 在所引导的团队中推广、推荐业务领域中的流程系统的应用，并提供必要的帮助和支持；对工具的使用效果作正确评估，并

提出详细的改进或优化建议；收集、分析某特定工具的新增需求并制定相应的设计规格；参与或独立承担某工具的开发并保证

开发结果与预期需求一致
- 参与内部管理审计，对审计结果进行根源分析，提出流程改进建议或组织级别的改进措施

职位要求：
- 企业管理、信息技术、软件工程、计算机应用技术专业大学本科或以上学历
- 熟悉流程建模方法论与与相应工具（如：Aris）
- 具有5年以上在知名咨询公司从事BPR工作的背景，或具有5年以上在国内外大型互联网公司、 IT服务企业从事内部业务流程

再造工作的背景
- 具有不少于5个知名企业的BPR成功项目经验
- 熟悉某个企业内部多个业务领域（生产、运营等）的流程体系
- 熟悉制造业公司内部业务流程者优先；熟悉ERP业务流程或有相关背景者优先
- 能抽象和构建业务运作和管理模型，熟悉项目管理知识
- 具有较强的沟通能力、应变能力及项目协调能力，高度的团队合作精神，能够独立分析和解决问题，并能承受较大的工作压力

深圳聚人众企业管理咨询有限公司是中国从事企业管理与企业培训的专业咨询机构，2000年在广州成立，2006年公司将总部迁往深圳，并设立研发中心。目前，深圳聚人众已为全国上百家企业提供管理咨询服务，为近千家企业提供培训和现场改善指导服务，行业涉及汽车、机械、电子、医药、食品、化工、冶金、服装等。