深圳招聘

岗位职责：

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、员工入职离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理；
4、协助上级制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度等；

5、协助人上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行；

6、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划；

7、居住证及社保办理；

8、上级安排的其他事务。

任职资格：
1、大专以上学历，人力资源、行政管理、英语等相关专业；
2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；
3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；
4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

所有来这里的人
都是因为有着一个共同的梦想——
做世界一流的中国时装品牌
多年里，我们一心专注于每一件作品的每一处细节
我们从不寻找任何捷径
我们只相信全心投入和坚持不懈
我们只相信创造才有生存的意义
我们期待你的加入
机会，只给有准备的人。

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