深圳招聘

职位描述：
1、根据集团经营目标制定会展中心管理部管理方案。
2、制定会展中心管理部各项管理制度，运作规范和流程等，负责会展中心管理部管理体系并持续优化，建立培训会展中心管理部团队。
3、提出会展中心管理部发展计划，制定相应考核标准，并监督执行。
4、通过行业特征的分析，制定行业分析报告，为会展中心项目实施奠定基础。跟踪战略目标落实情况，并及时反馈，滚动修改反战战略规划。
5、全面负责会展中心管理部的管理工作，并对项目进行协调、推进和管理。
6、负责拟定具体会展中心管理计划并完成指标。
7、负责完成领导交办的其他工作。

岗位要求：
1、本科以上学历（条件优秀者可放宽至专科学历），会展相关专业；
2、年龄30-40岁，可熟练使用计算机及办公室自动化；
3、从事会展中心经营管理六年以上，熟悉现代化的会展中心管理体系；
4、熟悉国内国际会议展览行业及业务，有国际视野和前瞻性；
5、能有效的结合会展中心与公司的现有资源，提高运作效率和经济效益；
6、优秀的沟通协调能力，能有效的处理并协调各方面的关系包括政府、客户合作伙伴等；
7、能适应经常出差，可以接受周六日加班；
8、面试时需带个人作品(平面硬广、软文、视频、活动策划方案均可)。

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