深圳招聘

职位描述：
1. 负责利用各种招聘渠道发布招聘广告、更新，简历筛选、面试安排并参与面试，满足公司的人才需求；
2、负责员工的录用及解聘、辞退以及内部调动等，负责公司员工劳动合同及人事档案的统一管理，协助处理有关劳动争议；
3、负责建立和完善公司绩效管理体系并推进绩效考核工作，并对考核过程的跟进、监督、指导及以及员工的奖惩制度工作；
4、负责公司的企业文化建设，公司会议；筹划各种增强员工凝聚力的宣传、教育活动；认真贯彻执行公司基本管理制度、规章制度的监督落实；
5. 服从领导的安排，协助部门内其他工作。

岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源、心理学等相关专业毕业，具有较为扎实的人力资源基础知识，了解相关政策和法律法规；
2. 具有良好的职业操守、团队合作及管理意识；
3. 优秀的语言表达、沟通能力、协调能力和亲和力；
4. 有敏锐的洞察能力、较强的分析判断力，目标导向，有良好的解决问题能力和推动能力。

科乂青少儿STEM教育基于多元智能理论及坚毅品质理论两大教育科学理念，通过PBL2（Project-Based Learning &Problem-Based Learning）学习方式驱动，建立起自有科学教育服务全体系，包括科乂青少年科学知识系统、科乂青少年探究能力系统以及Ki评估反馈系统。
作为“深圳市科普教育基地”***青少年科普教育学校，科乂已拥有自主研发共300余项主题2500种科学创新课程内容及配套教材。教育服务内容包括Baby Science课程系列、Knowledge Science课程系列、Research Lab课程系列、Honker Union课程系列，致力于4-15岁青少年儿童在物质科学、生命科学、地球与宇宙、技术与工程四大方面学科知识学习与探究能力发展。