深圳招聘

招聘培训方面：
1.制定并实施公司各项招聘计划，完成招聘目标。
2.根据现有编制及业务发展需求，编制年度人员招聘计划；
3.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
4.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5.充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6.建立后备人才选拔方案和人才储备机制
7.搭建公司的培训体系，负责实施公司培训项目
8.根据培训需求编制培训课件。
9.组织实施培训评估。
任职资格
1、全日制大学本科及以上学历，人力资源相关专业；
2、拥有人力资源相关类工作三年以上；
3、具有良好的适应能力，责任心强，积极乐观，能在压力下工作。

中兰德担保成立于2001年，是目前国内规模最大的个人担保业务提供商之一，下辖深圳、北京、上海、广东、福建、湖南等七家分子机构，与银行、基金、证券、信托等众多金融机构建立了长期、稳定的战略合作关系。

    中兰德担保秉持“专业、高效、坚韧、创新”的核心价值观，凭借强大的资本运营实力、先进的公司治理结构、严谨的风险管理、卓越的产品创新能力、优异的市场拓展能力以及精良的人力资源队伍，全力打造优质品牌，赢得了业界的高度认同和良好的社会声誉。

     中兰德担保是国内最早主营个人担保业务的专业担保公司之一，其业务范围涵盖了房产、汽车、教育、履约、信用担保、个人创业等多个领域，与国内众多银行和中介机构建立了良好稳定的合作关系，为个人消费、经营提供了全方位、个性化服务。截止2008年10月，中兰德总共与39家中、外资银行签署合作协议，获得授信总额达89.5亿元人民币，有效地保障了担保业务的高速发展。总共服务国民逾31万人次，累计担保发生额超过330亿元人民币。

专业缔造境界，信誉成就未来，中兰德担保将继续坚持稳健与创新并重的经营理念，力争将公司发展成中国最有影响、最可信赖、最具核心竞争力的专业一体化个人金融服务提供商！