深圳招聘

注：工作地点在深圳！

岗位职责
1、依据公司战略规划和经营计划，实施公司招聘计划，开展招聘工作。

2、协助总公司人力资源部在分公司工作的开展；
3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；
4、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
5、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
6、依据总公司绩效考核标准，组织实施绩效管理，并对绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，不断完善绩效管理体系。
7、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；
8、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；员工招聘、入职、培训、在职及离职人员的协调和管理。
9、制定、督促、检查人事制度的执行，
10、组织协调公司年会、员工活动及各类会议。

任职要求
1、人力资源或相关专业本科及以上学历，2-3年的相关工作经验；
2、良好的人际沟通能力和较强的团队管理能力；
3、工作认真踏实，较强的责任心,有丰富的员工关系工作经验；
4、亲和力较强，能承受一定的压力；
5、能熟练操作办公软件。

    中国河源巴伐利亚庄园是国家AAAA级景区，***旅游度假区，是以文旅+健康+城镇化的庄园。位于河源市源城区高埔岗，占地约10平方公里。由河源巴登新城投资有限公司投资100亿建设，是广东省发改委、深圳市人民政府推荐的“双转移”重点示范项目，获广东省二〇一二年重点建设项目。投资项目自2014年11月19日正式对外试营业以来，累计接待游客300万人次，实现税收3.5亿元，解决就业1100人，带动相关产业经济1:7放大效应，社会效益成果显著，获得社会各届内外点赞、反响热烈。
    项目自创建以来，荣获多项荣誉：中国木球运动培训基地、广东省景区行业协会副会长单位、深圳劳模疗休养基地、河源青少年校外综合实践基地、广东省养老服务示范基地、深圳经济特区异地（河源）养老创新基地、中国现在木结构建筑技术产业联盟广东基地、中国旅居养老示范基地试点单位、2016影响中国养老地产、全球华人旅游地产标杆奖等。

福利待遇：
1、工作用餐：公司每天将为所有员工提供三餐。
2、住房补贴：公司免费为员工提供宿舍，住宿环境优美，有空调、热水器、电视机、无线网络等配套。
3、保险保障：公司为入职员工购买社会保险、住房公积金，及商业保险。
4、培训发展：公司有完善的培训体系，为员工提供个人发展和学习机会。
5、奖励政策：员工努力工作或有突出业绩时予以的奖励，不定时调薪，年终提供年终奖。
6、节假日福利：中秋、端午和春节等节假日，公司将不定期发放节假日福利。
7、员工活动：公司为员工组织多种文化娱乐活动，包括健身房、篮球赛、乒乓球比赛、羽毛球比赛、户外拓展、大型晚会等，丰富了员工的业余生活，也提升了团队凝聚力和士气。

    随着公司发展壮大步伐的加快，公司在实现综合实力提升的同时也创造了更广阔的发展平台及晋升空间，能吸纳更多优秀人才和精英加入，充分发挥个人潜能，施展个人才华。因公司发展需求，现向社会诚聘精英加盟,携手共创旺达宏伟蓝图。欢迎有志精英加入！
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