深圳招聘

培训及组织发展经理（深圳）

工作职责：

--全面负责公司培训及组织发展工作

--根据公司组织特点，战略目标对人才的需求，草拟培训体系文件，为人才培养建立基础

--根据公司发展及需求的不同阶段，制定人才发展计划、公司年度培训计划及预算

--针对各部门培训需求，执行人才发展及公司培训计划，控制计划执行过程各要素，保证计划执行质量

--配合公司快速发展的需要，不断完善公司培训体系，制定、组织、实施培训，并跟进培训

效果

--与部门及各分公司负责人紧密合作，确定并实施员工有效的培训方案

--对人才发展计划的实施效果进行评估，并制订改进提升计划

--根据公司人才发展战略，分析盘点内部人才能力素质状况；制定内部人才储备及发展方案

--针对公司内部核心人才，选择科学手段，清晰衡量展示其能力素质特征，为公司制定核心人才发展战略提供依据

--根据公司岗位任职体系，解读每个岗位胜任职责所需的能力结构和标准，建立评估模型，为人才培训发展任务，制定需求评估的客观工具

要求：

--本科以上学历

--熟悉内部培训及外部培训组织流程。能根据需求独立设计、组织实施各类培训课程

--对人才发展战略总体建构、规划、方案有较强的分析、对比、规划实践的能力

--6年以上工作经验，其中至少4年以上专职培训及组织发展管理岗位经验，有物流、零售或咨询公司工作经验尤佳

此职位为贝塔斯曼集团投资企业深圳欧唯特物流服务有限公司职位，工作地点位于深圳福田保税区。

Interested party please send your CV with salary history and expectation to hope.zheng@gmail.com, hr@arvatologistics.com.cn, shirley.arvato@gmail.com, hike.cheng@gmail.com

     创建于1835年的德国贝塔斯曼集团是世界三大传媒巨头之一，在全球63个国家拥有近400家公司，是《财富》全球500强企业之一。
    上海贝塔斯曼商业服务有限公司简称欧唯特(中国)，是德国贝塔斯曼集团在华独资子公司，作为处于领先地位的拥有高度整合和适应能力的国际企业服务供应商，我们针对客户关系管理和供应链管理为企业在中国乃至全球范围提供个性化服务解决方案。
    欧唯特于2001年初进入中国市场，目前已将业务拓展到航空、汽车、传媒、旅游、保险、电信、直销、快速消费品、金融服务等领域，与众多知名企业建立了合作伙伴关系。公司以上海为总部，相继在北京、广州、长春成立了分公司。2009年在深圳成立了深圳欧唯特物流服务有限公司的合资企业，为中国移动及高端电子产品行业提供世界级物流服务，以满足国内外客户日益扩大的市场需求。
    欧唯特提倡关注合作伙伴利益，注重提升合作伙伴的可发展空间，希望通过建立共同成长的伙伴关系，为客户提供全面的产品、完善的解决方案和优质的服务。欧唯特运用不断革新的信息技术和服务，来追求其商业合作伙伴的竞争能力的持续优化。
    我们的服务内容：客户关系与忠诚度咨询、数据管理、促销管理、顾客互动中心、客户服务解决方案、财务服务、物流服务等。
    我们始终倡导平等的就业政策，助力残障人才持续的职业发展 ，确保各类人群在欧唯特拥有平等的就业机会和待遇。