深圳招聘

岗位职责：
1、负责公司的技术管理工作，完成各项产品技术标准与相关产品技术方面的需求；
2、参与公司年度经营计划、年度工作计划及财务预算的制定并进行分解实施；
3、负责部门基础管理与建设工作；
4、负责激励和创建优秀团队；
5、负责技术工艺管理；
6、负责制定产品开发中版型及工艺开发的工作计划；
7、负责设计图稿的接收、审核与分发；
8、负责样品开发过程的监控；
9、参加款式评审会和订货会；
10、负责与生产部门衔接的相关工作 。
任职资格：
1、大学专科及以上学历；
2、服装工程等相关专业；
3、10年以上工作经验，8年以上相关服装技术工作经验，5年以上技术管理工作经验；
4、精通服装行业相关技术标准、服装版型、制版工艺等专业知识；掌握服装设计、服装生产流程、纺织、服装原辅料专业技术、企业管理、人力资源管理知识；熟悉服装价值链管理知识；了解财务管理基础、法律、心理学知；
5、具有良好的时间与计划管理能力、领导能力、组织协调能力；具有较强的沟通能力、判断力、社交能力；具有一定的系统思维能力、风险意识和风险控制能力、成本意识和成本控制能力；
6、具有一定的计算机应用能力，了解CAD制版软件应用，熟练操作各种办公软件；
7、有品牌服装公司相同岗位工作经验者优先考虑。

 深圳市乐轩服装有限公司创建于2005年，是一家集设计、生产、销售为一体的现代化时装企业。
   公司精心设计推出的“banana baby”注册专利品牌女装是以轻松、时尚、典雅、浪漫、性感……为主的创作手法，是一个源自韩国的经典时尚女装品牌，面料主要源于韩国，中国香港，中国台湾等国家地区。
   深圳市乐轩服装有限公司，在一贯保持的求新求变、推陈出新的设计风格的基础上，更以精臻、优雅、独具匠心的设计紧贴国际时装潮流，以充满惊喜的色彩组合，针对东方女性的体型特点，成就其向往的柔美而不娇媚，成熟贵气而不失时尚动感的个性魅力。公司拥有丰富管理经验的专业人才，并拥有自主产权的3个加工厂，共600个工人的生产线。公司采用现代化管理，一流的服务，高度的信誉和对品质的完美追求，使“banana baby”品牌能够不断的发展、创新。国内市场迅速发展，建立了品牌与加盟商双赢理念，并推出对经销商的一系列优惠政策，我们将秉承良好卓越的品质、配备完美的管理与各地经销商一起互利互惠，携手开拓市场，再创新高。

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