高级拓展专员
深圳市金海港房地产开发有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产开发
职位信息
- 发布日期:2014-08-07
- 工作地点:深圳
- 招聘人数:1
- 工作经验:二年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:规划与设计
职位描述
岗位职责:
1.1 参与建立城市或区域评价指标体系,参与制定集团投资或进入标准;
1.2 参与提出集团拟进入城市的选择建议;
1.3 负责收集土地、市场、产品、成本等信息和数据,并推动并协助相关部门提交信息报告;
1.4 参与对集团发展规划、项目合作方式等专题进行研究,并形成专题报告。
1.5 负责收集土地信息,建立土地资源信息库;
1.6 根据集团战略发展策略,参与建立土地储备计划。
1.7 负责寻找价值增长潜力较大的区域或地块,进行项目初选,提出初选建议;
1.8 负责目标地块的信息收集、市场调查和现场考察工作,撰写考察报告;
1.9 参与项目的初步可行性分析;
1.10 参与项目可行性研究,并参与编制项目可行性研究报告。
1.11 参与与合作方的商务谈判;
1.12 参与编制竞买方案并向管理层提出竞标建议;
1.13 负责竞买投标文件的准备,递交竞买申请书及竞标投标文件,开展竞标工作;
1.14 参与核定地价款、土地评估等工作;
1.15 负责跟进土地或项目转让合同的履行,参与合同款支付和补充协议签订;
1.16 完成上级交办的其他工作。
任职
1.1. 学历及专业背景要求
房地产开发管理、企业管理、城市规划、土地管理等相关专业本科及以上学历。
1.2. 经验要求
2年以上房地产市场营销、市场研究、项目拓展等工作经验。
1.3. 其他工作技能要求
1.3.1. 业务技能及专业知识:
? 熟练掌握房地产项目投资分析;
? 掌握政府有关的土地政策,熟悉土地市场情况;
? 掌握前期工作流程,相关法律法规。
1.3.2. 能力要求:
? 具备一定的沟通、协调能力;
? 思维开阔,具有创新意识,能够处理繁复的工作;
? 较强的文字处理能力,良好的团队管理能力。
1.3.3. 语言及计算机要求:熟练掌握Office办公软件。
1.4. 有助于提升工作业绩的培训
1.4.1. 公司发展历史、企业文化项目培训;
1.4.2. 房地产专业知识培训;
1.4.3. 标杆企业的交流活动;
1.4.4. 房产投资管理、财务管理、市场研究等专业培训;
1.4.5 执行力建设、沟通技能、时间管理、绩效改善等员工素质提升培训。资格:
公司介绍
企业愿景:成为中国最值得信赖的房地产综合运营商
企业使命:创领价值人居新标杆
核心价值观:诚信创值 进取 多赢
企业精神:拼搏、务实、人本、用心
经营理念:至诚者强
管理理念:职业化主义
人才理念:人才是第一资本
联系方式
- 公司网站:http://www.sghg.com.cn
- 公司地址:深圳市南山区艺园路38号缤纷年华C座3楼
- 邮政编码:518052
- 联系人:人事行政部