深圳招聘

岗位职责：
1、根据公司的发展战略和年度招聘计划，制定有效的招聘方案，执行并优化招聘流程；
2、实施招聘工作，积极招展各类有效渠道，建立一体化的人才引进评估机制；
3、建立后备人才选择方案和人才储备机制；
4、对公司各部门招聘工作给予支持，并对阶段性招聘效果及时反馈和分析；
5、撰写招聘报告及其他各类报表，协助其他相关人事工作。

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学专业优先；
2、3年以上招聘工作经验，精通各类招聘渠道及甄选方法；
3、优秀的沟通能力、敏锐的洞察能力和分析判断力，擅长数据管理与分析；
4、良好的团队合作意识，工作有计划性、挤压力强。

美联物业代理（深圳）有限公司于2001年在深圳注册成立, 是香港上市公司美联集团（香港联交所编号:1200）的全资子公司，以在香港的丰富经验带入内地市场，通过把握市场发展与坚守集团发展理念，成功将美联物业品牌在深圳这片土地打响。多年来，美联物业（深圳）秉承“权益利益，全面守护；高端高效，专业服务”的企业精神，务求高质量的完成客户需求。
主要业务范围包括：一手住宅、公寓、写字楼、商铺招商等项目全案策划、销售代理；二手住宅、公寓、写字楼、商铺的买卖及租赁代理；代办各项房屋贷款及产权过户手续等综合代理业务。
美联物业于中国各地屡获殊荣，成为各界一致推崇的优质地产代理公司，曾夺得【***投资者关系上市公司】，连续3年荣获【中国证券金紫荆奖】，更获颁授【亚洲卓越品牌】等荣誉。
展望未来，美联物业将以推动行业诚信发展、培育知识型经纪为己任。同时，继续巩固和提升业务组合，与时俱进，不断创新，为客户提供专业、安全、快捷、优质的地产服务，成为最值得信赖的市场领跑者之一。