深圳招聘

1、热爱酒店餐饮行业，能把工作当作事业。
2、身体健康，品质优良。
3、业务能力强，从事过高星级饭店质检管理工作相关工作经验。
4、坚持原则，工作细心、认真，大胆管理。
5、无好人主义，能够吃苦耐劳。

6、能够认同酒店餐饮的检查机制并进行走动式到位检查工作。
7、富有团队和奉献精神，有良好的服务意识。
8、必须对海景的企业文化和管理模式有较深层次的了解，有深刻的认同，并有较强的贯彻执行力。

9、为酒店2013年下半年外出管理酒店储备人才，可外派。

致应聘者一封信
21世纪优秀的中国本土精英们，大家好！
非常感谢你能选择深圳常青藤酒店管理有限公司应聘，首先作为公司负责人对你的选择表现感谢。同时也为了你更好选择职业，我把公司的情况向你一一介绍，以便你判断。
1、公司成立时间：深圳常青藤酒店管理有限公司成立于2005年，注册资金1000万。
2、公司办公地址：位于深圳市龙岗区布澜路31号李朗珠宝产业园C3栋1308室
3、公司发展目标：帮助中国酒店走向国际化竞争舞台，让国际酒店在未来5年之内向中国酒店学习中国式酒店管理。
4、公司主要运作项目：
4.1《酒店和餐饮行业公开课》
4.2《酒店和餐饮内训》
4.3《酒店和餐饮管理咨询》
4.4《酒店和餐饮DVD教材》
4.5《酒店和餐饮六常样板店》
4.6《组织酒店高层管理出国考察国际知名酒店学习》
5、公司客户定位：国内商务酒店、五星、四星、三星、连锁型酒店、饮食集团、餐饮连锁企业、国家旅游部门、行业协会、行业网站。
6、公司需要三类人才：如果你是这三类人才，公司一定得到重用！
6.1第一类人才是营销高手，能否把公司项目推向全国市场，通过网络营销提高老师知名度，通过在全国开课获得客户认同，通过营销策划让客户看到公司产品优势。
6.2第二类人才是培训咨询师，能够给全国酒店和餐饮授课，有在国际酒店和餐饮集团任高管的工作背景，能够开发新的项目为客户辅导咨询服务。
6.3第三类人才是公司团队管理人员，能够激发公司团队工作热情，调动公司员工积极性，完成公司每月制定工作目标。
7、公司优势：
7.1优势一：拥有一套中国式酒店六常管理，在全国酒店和餐饮行业有一定知名度和认同感，该管理模式是公司主打的产品之一，我们每年在全国导入中国式酒店六常管理50几家酒店和餐饮。
7.2优势二：拥有自己出版DVD和书籍数套，对我们产品捆绑式销售非常有好处。
7.3优势三：拥有在全国数十家六常合格样板店供客户参观，可以让客户现场直观见证我们的实施六常的效果。
7.4优势四：公司创办人林长青先生研究的中国式酒店管理，在全国酒店管理是第一人，拥有丰富酒店工作经验，讲课非常符合客户实战实效实用的要求，课程体系完善到位，可以满足酒店和餐饮企业不同需要。
7.5优势五：公司全身心投入酒店和餐饮行业服务工作，专业水平比较高，也正迎合目前管理咨询公司发展需要，做专做精做实的特点要求。
7.6优势六：公司使命和价值在于帮助中国酒店走出国门，让国际酒店管理公司向中国式酒店管理学习，我们每一位员工都应有神圣使命感和责任感。
8、公司创办人：林长青先生是在中国酒店业有一定知名度的行业经理人，通过自己努力成长成为中国式酒店管理领军人物。