深圳招聘

职位描述：
1、 协助设计总监完成产品部工作计划安排，并监督执行情况，及时向上司汇报情况；
2、 协助进行部门内部管理，如绩效及各项工作的开展与跟进；
3、 协助设计总监处理日常工作，推进产品开发进度，负责设计部工作流程的疏导、运转把控和产品设计时间的管理控制；
4、 协调产品部工作小组之间的关系，处理设计工作相关环节的沟通与协调，保障产品研发和设计部其他工作的顺利开展；
6、 为设计总监提供行政支持，如拟定会议记录、内部通告，准备开会用资料；协助设计总监跟进电邮，检阅及跟进内部费用报销及审核进程等；
7、 负责产品部所有的文书工作报告及流程制度的梳理，设计总监不在期间能代理设计总监的工作。

任职资格：
1、专科以上学历,熟悉服装行业的管理及流程，2年以上管理工作经验；
2、执行力强，善于沟通，较强的组织协调能力；
3、熟练操作各类办公软件，热爱服装行业；
4、性格开朗，有较强沟通能力、工作细心有条理；

深圳市茜瑞服饰有限公司
公司介绍
深圳市茜瑞服饰有限公司成立于2009年，是一家致力于设计、生产、线上销售为一体的女装公司，目前旗下拥有“洛诗琳（LUXLEAD） ”自主品牌女装。
品牌简介
洛诗琳（LUXLEAD）品牌是深圳市茜瑞服饰有限公司旗下品牌之一，旨在为独立、内敛、聪慧的现代都市***提供全系列时装。洛诗琳（LUXLEAD）始终坚信，无论何时，真正的美丽重点不在于年轻的容颜，每一个热爱家庭、享受工作、投入生活的女人，岁月都赋予了她宠辱不惊的美。
品牌诠释
洛诗琳（LUXLEAD）以为独立、内敛、聪慧的现代都市***提供全系列时装为主旨，每一季的设计灵感均来源于时下流行趋势，并通过精妙的剪裁以及柔和的色彩搭配赋予服装充沛的情感。以服装为载体，为快节奏的现代女性传递优雅、幸福的生活态度。
品牌人群定位
她处于30到35岁风华嘉年的都市***，她在享受家庭幸福的时候，强调个人独立； 她不张扬，不放纵，积极乐观，信步人生。
品牌使命
为独立、内敛、聪慧的都市***提供全系列时装


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 我们朝九晚六，不提倡加班，希望你们完成工作早早下班吸猫撸狗；
 我们的团队平均年龄26岁，采用内部培养为主的人才政策，持续打造学习型组织，推动员工学习进入自我良性循环。
 我们知道你的梦想是不上班，但看在钱和未来的份上，你也许愿意试试看。
 我们够年轻！团队架构合理，已经有一些85后、90后在团队中承担重要角色！
 我们够快速！在这里，你需要适应快节奏的工作，当然回报给你的也是快速的成长和回报；
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