深圳招聘

岗位要求：
1、专科以上学历；
2、有出租车车队人员管理经验或者有旅游公司司机管理经验优先；
3、心理学或工商管理专业优先；
4、在同岗位工作两年以上经验；
5、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
6、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
7、熟练使用常用办公软件及网络应用。
岗位职责：
1、负责制订年度工作(经营)、经济指标制订，并组织检查落实；
2、具有较强的市场预测和分析能力，定期向总公司提供所辖区域的市场经营状况信息，编制较准确的供需计划，为总公司的总体经营布置提供可靠的依据；
3、负责定期组织对员工的思想品德、业务水平、工作业绩等进行综合考核，负责完善培训制度，不断促使人员素质的全面提高，为公司培育具有丰富创造力的人力资源；
4、根据市场变化，及时了解同行业产品价格的变化情况，在预算内控制成本增长点;
5、及时看员工思想动态，将不良倾向行为解决在萌芽状态之中；
6、对公司的资金、固定资产及一切公物具有监督管理责任；
7、及时处理总部交办的临时工作任务。

备注：以上岗位会派驻到全国业务涉及城市！（深圳、杭州、重庆、成都、武汉等）

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有意者请携带个人简历、毕业证、身份证于2013年8月30-9月13日每日下午13：30直接到我司参加面试，若无法在上述时间参加我司面试，可电话预约面试或投递简历等候公司另行安排时间面试。

一旦经过公司筛选录用，公司将给予完整的任职前培训（为期2周带薪培训），培训考核合格后，公司将按照业务拓展区域需要分配派驻到全国各城市进行前期市场推广及运营管理工作！

地址：广州市天河区五山路248号金山大厦25楼
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