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媒介管理专员

顺丰速运(集团)有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:交通/运输/物流

职位信息

  • 发布日期:2012-11-13
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:本科
  • 职位类别:媒介专员  媒介主管

职位描述

工作职责:

1、 协调制定全网媒体维护计划、相关制度和工作流程;

2、 指导经营本部、地区完成媒体维护工作,并完成日常的媒体维护相关工作;

3、 监督并总结全网媒体维护工作情况;

4、 开拓媒体资源,与媒体进行良性沟通,维护顺丰的正面品牌形象;

5、 帮助地区建立媒体资源,尤其建立核心媒体资源,建立公司有效的媒介沟通平台;

6、 定期指导、培训地区媒体维护技巧,收集行业其他企业媒体情况。

任职要求:

1、 本科及以上,新闻传播专业优先;

2、 品牌推广与管理、公共关系及传播理论、媒体应对策略和技巧;

3、 有市场咨询、公共关系传播或媒体行业的从业经历优先;

4、 有市场与品牌建设专业知识,有品牌推广和公共关系传播实际经验,了解媒体特性并具有媒体关系管理实践和知识背景;

5、 有较强沟通能力和一定的软文撰写能力。

公司介绍

        顺丰速运(集团)有限公司于1993年成立,总部设在深圳,是一家主要经营国内、国际快递及相关业务的服务性企业。

顺丰专注于中高端快递市场,业务范围已覆盖全国所有省、直辖市及港澳台地区;从2010年开始,逐步开通了韩国、新加坡、马来西亚以及日本等地区的收派服务,国际化进程稳步推进。

顺丰现有员工十余万人,各种营运车辆近万台,拥有自己的航空公司和多架全货机。公司拥有多种高科技含量的信息技术与设备,在模糊识别技术、路由规划技术等领域已经达到国际标准水平,并给所有一线收派员配备了高科技手持终端设备,实现了对快件流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作。

顺丰重视员工的成长,开设了管理、专业、技术、操作共四个职业发展通道,员工可根据自己的能力专长选择适合自己的职业发展路径。公司通过举行定期的内部竞聘、储备培养等多种人才发展项目,提供资源保障员工的职业发展。公司定期组织员工旅游、员工家庭日、员工座谈会、员工助学金、生日祝贺以及各类体育比赛,保障员工身心健康、生活幸福。

    顺丰以“成为最值得信赖和尊敬的速运公司”为愿景,秉持“德才兼备,品德优先,共同成长”的用人理念,愿与您共同携手,梦想速达未来!

    欢迎浏览公司招聘网站:http://hr.sf-express.com/

        全国统一客服热线:4008111111

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