副总经理/副总裁
深圳市丑丑婴儿用品有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:服装/纺织/皮革
职位信息
- 发布日期:2013-12-05
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:1
- 工作经验:八年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:首席运营官COO 副总经理/副总裁
职位描述
职位描述:
全面负责处理公司的总体事务,及时完成公司所确定的各项目标。为企业创造良好的经济效益和社会效益,实现公司的可持续发展。工作职责与任务工作任务职责范围:
1、全面负责公司的营运管理,包括生产计划,采购,研发、营销计划管理、预算管理,总结管理工作。
2、全面负责处理公司的总体事务,和公司全体员工共同努力,及时完成公司所确定的各项目标。
3、制定公司的管理目标和经营方针,包括制定各种规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并贯彻执行。
4、建立,健全公司的组织管理系统,使之合理化,精简化,高效化。
5、健全公司的财务制度。阅读分析各种财务报表检查分析每月营业情况。
6、定期巡视公众场所及各部门的工作情况,检查服务态度和服务质量,及时发现问题解决问题。
7、培养人才,指导各部门的工作,提高整个公司的服务质量和员工素质。
8、加强公司各种工作和公司的安全管理工作。
9、选聘,任免公司生产、营销等总监级岗位,决定公司机构设置,员工编制及重要人事变革。
10、负责公司管理人员的录用,考核,奖惩,阶升等。
任职资格:
1、年龄30岁,大专学历以上,有8年以上工作经验;
2、严谨、认真、长期在年收入不低于1个亿大中型企业优秀品牌公司运营管理,在服装连锁、化妆品零售品牌公司优先考虑;
3、年薪20万以上
全面负责处理公司的总体事务,及时完成公司所确定的各项目标。为企业创造良好的经济效益和社会效益,实现公司的可持续发展。工作职责与任务工作任务职责范围:
1、全面负责公司的营运管理,包括生产计划,采购,研发、营销计划管理、预算管理,总结管理工作。
2、全面负责处理公司的总体事务,和公司全体员工共同努力,及时完成公司所确定的各项目标。
3、制定公司的管理目标和经营方针,包括制定各种规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并贯彻执行。
4、建立,健全公司的组织管理系统,使之合理化,精简化,高效化。
5、健全公司的财务制度。阅读分析各种财务报表检查分析每月营业情况。
6、定期巡视公众场所及各部门的工作情况,检查服务态度和服务质量,及时发现问题解决问题。
7、培养人才,指导各部门的工作,提高整个公司的服务质量和员工素质。
8、加强公司各种工作和公司的安全管理工作。
9、选聘,任免公司生产、营销等总监级岗位,决定公司机构设置,员工编制及重要人事变革。
10、负责公司管理人员的录用,考核,奖惩,阶升等。
任职资格:
1、年龄30岁,大专学历以上,有8年以上工作经验;
2、严谨、认真、长期在年收入不低于1个亿大中型企业优秀品牌公司运营管理,在服装连锁、化妆品零售品牌公司优先考虑;
3、年薪20万以上
公司介绍
深圳市丑丑婴儿用品有限公司(简称“丑丑婴幼“、‘CHOUCHOU BABY’)创建于一九九六年,总部设在深圳,是一家为0~6岁的婴幼儿提供引领潮流,比肩国际品质的婴幼服饰及生活护理用品的中美合资企业。“关爱新生”是企业的商业精神,“婴幼护理专家”是丑丑品牌最终的价值体现。
企业集研发、销售、生产、管理一体化运营,以特许连锁经营模式展开门店渠道建设,并创建了丑丑模式的电子化复合营销模式。
二零零七年起,顺利进行了资本战略,并正筹备IPO战略;成功与美国“Disney Baby”、法国“Family Show”结成战略合作伙伴,走出品牌国际化第一步;丑丑母婴健康生活馆----“中产家庭、育儿伙伴”项目蓄势勃发。
二零零八年.创享丰盛,加入我们“责任、激情、创新”的家庭,与我们携手关爱新生!
注:本公司将在面试前对应聘者做严格的背景调查,请简历不真实者勿投。
企业集研发、销售、生产、管理一体化运营,以特许连锁经营模式展开门店渠道建设,并创建了丑丑模式的电子化复合营销模式。
二零零七年起,顺利进行了资本战略,并正筹备IPO战略;成功与美国“Disney Baby”、法国“Family Show”结成战略合作伙伴,走出品牌国际化第一步;丑丑母婴健康生活馆----“中产家庭、育儿伙伴”项目蓄势勃发。
二零零八年.创享丰盛,加入我们“责任、激情、创新”的家庭,与我们携手关爱新生!
注:本公司将在面试前对应聘者做严格的背景调查,请简历不真实者勿投。
联系方式
- 公司地址:地址:span深圳市观澜街道牛湖大水田工业区A区丑丑工业园