深圳招聘

职责概要：
1、接听客户主动来电，为客户提供快速、准确和专业的咨询和服务。　
2、据公司提供的客户清单，主动联系客户，电话邀约客人到学习中心参观咨询。　

职责内容：　
1、接听和拨出电话
2、在电话中为客户提供专业的咨询
3、预约客户到校访问
4、在系统中准确录入客户基本资料并及时地更新客户预约及回访的信息
5、正确反馈市场信息，简单处理一般的客户投诉问题。

要求：
1、 具备销售意识，能承受工作压力，能有效合理安排时间并保证既定目标的实现
2、 拥有高度的工作热情，积极主动，有责任感及良好的团队合作意识
3、 具有良好的客户服务意识，有吃苦精神且上进心强，敢于挑战高薪
4、 富有激情，开朗自信，有很强的学习能力
5、 具备出色的电话沟通技巧，讲话有条理，亲和力佳
6、 声音甜美悦耳，普通话标准

优先考虑条件：

一年以上电话销售或呼叫中心工作经验

工作地点：福田区福田区福中路国际人才大厦1002B【地铁站岗夏北B出口、莲花村B出口或市民中心站。公交站国际人才大厦（100米）、莲花二村（300米）武警支队（300米）、武警支队（300米）】
简历邮箱：managerzp@sina.cn
招聘热线：0755-83252246，可接受有意者随时来电应聘
面试地点：福田区福田区福中路国际人才大厦1002B（深圳市中心书城、莲花山公园、中心公园附近）

中国职业经理人资格认证深圳管理中心构隶属于中国企业联合会

本中心遵循“以人为本，尊重人才，鼓励创造”的人才机制，凝集了大批专业师资团队，具有扎实的专业知识，丰富的管理理论及创新的教学模式。旨在为未来激烈的市场竞争中，加快培养造就一批职业化、现代化、国际化高素质的职业经理人队伍，为企业经营管理培养及输送专业高薪人才。

职业经理人概念：必须具备较高的个人素质和较高的专业技能和管理才能，较强的敬业精神、创新意识、冒险精神和竞争的冲动，坚忍不拔、自信果断和强烈的事业心，能通过事物表面看出本质的洞察能力、决策能力、丰富的工作经验和深厚的理论功底，组织协调能力以及知人善任的用人能力，在知识方面，职业经理人要具备硬知识、软知识和社会知识。这些都是促进一个人成为职业经理人的基本条件和重要保证。


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