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职责范围：
通过对配置管理相关规范和体系的建设以及配置管理活动的有效开展，为保证产品的完整性、一致性以及可控性提供支持；为降低研发过程中的错误和混乱，提升开发效率和产品质量做出努力，并不断推进公司研发过程的规范化。
1、负责制定、推行和维护软件研发配置管理相关流程和规范，并确保流程和规范被正确有效地实施；
2、在软件研发过程中提供配置管理流程和工具的咨询、指导、及培训；
3、配置管理日常例行活动的开展；
4、配置管理审计，定期审计项目，发现问题推动改进，同时向上级报告配置管理状态；
5、敏捷配置管理实践，包括持续集成、代码Review流程的建设与推广；
6、收集和分析各方面配置管理需求和建议，在实践中持续进行配置管理活动优化和能力积累，促进公司配置管理体系的不断完善；
7、完成上级领导安排的其他临时工作任务。
任职要求：
1.熟悉软件开发流程，软件测试流程，软件质量保证流程，配置管理流程，能够根据实际需要对流程进行优化；
2.熟悉掌握软件配置管理的理论，熟悉配置管理计划、版本控制、变更控制、配置审计、配置库管理等基础配置管理活动的开展方法，具备实际实施经验，能独立开展配置管理工作；
3.要求熟练掌握SVN，且熟悉SVN工具底层的技术者优先考虑；能够基于redmine进行二次开发者优先；
4.熟悉软件持续集成，熟悉基本的自动化脚本编写；
5.有高度的责任心，较强的学习能力、沟通交流、推动及组织能力和良好的团队协作能力。
教育程度：本科以上学历
专业类别：自动化、计算机、电子相关理工科背景
经历经验：至少1年以上配置管理工作经验
其他要求：语言：英语熟练

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