深圳招聘

工作职责：

1. 负责管理执行各仓库（原料仓、成品仓、包材仓、辅料仓）定期/循环盘点工作，汇总报表、分析异常并提出改善建议后提交上报；

2. 负责仓库常规工作顺畅开展（料帐准确率、FIFO维护准确率、收发存操作及时/准确率、物流收发货及时准确率、账务处理及时准确率、呆/废物/不良料处理、现场7S管理）；

3. 负责按月对部门员工进行绩效考核，及对员工基本工作技能、ISO及安全常识的培训，推动和提高量化细节指标的达成率；

4. 对库存超出或低于上下限的物料进行预警处理，定期汇报库存呆滞物料并跟进相关部门处理，保证库存物料数据的真实性和准确性；

5. 负责优化符合公司现状的仓库出入库管理制度及主导落实、执行到位;

6、 其他日常跨部门沟通工作的安排与协调，以及上司交办的任务；

岗位要求：

1. 必须有三至五年以上仓储管理经验，有电子厂工作经验优先；

2. 熟悉仓储全盘工作流程，对仓储管理的二、三级文件有修订的实操经验；

3. 工作细心、有很强的责任心，执行力及抗压性强；

4. 有较强的团队荣辱感和实干精神；

5. 有英语功底、熟悉物流管理流程和国际仓储管理经验者优先考虑；

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