深圳招聘

***集团总部ERP项目招聘：

1.甲骨文EBS或p6(p3)项目管理实施专员 1名
2.甲骨文EBS供应链（采购库存管理）实施专员 1名
3.甲骨文EBS客户关系管理实施专员 1名
4.甲骨文EBS财务管理实施专员 1名
5.甲骨文EBS系统软件开发人员 3名

实施人员岗位细则：

岗位职责：
1、深入了解ERP应用的模块功能，深刻理解各部门流程调查分析、优化重组、ERP分步实施的工作，执行项目总监分派的各项任务；
2、分析目前的业务流程，同软件方实施顾问一起落实最佳的产品实施模型；
3、按照项目总监的安排，完成流程整理，系统测试，数据收集和操作培训等。
4、要在项目上线时掌握所负责模块的系统配置的原理，并能独立进行系统的配置。
5、协助软件方外部顾问进行部分客户化功能的设计及测试。
6、参与系统集成测试，校验测试结果，对负责模块的技术与实施文案进行整理。
7、协助与推动对各部门关键用户进行各项培训工作，配合并指导关键用户的数据准备，保证导入数据的准确、及时和完整。
8、熟练运用ERP系统，负责系统上线后的日常维护管理，能够独立指导最终用户对系统进行操作。

能力经验：
1、2年以上建筑施工类信息化推行实施经验，或3年以上建筑施工类管理系统使用经验，有独立实施或使用过综合项目管理（施工类）、生产供应链（木制品）、集团财务、销售经营管理（CRM）等系统之一者优先；
2、要明确自身作为系统“主人”的定位，与ERP软件方实施顾问一起共同完成实施工作，并能承接系统实施的业务知识、功能知识和独立操作能力，作为后续持续推进系统应用和优化完善的主力军。
3、具备良好的沟通协调和文字表达能力，熟悉建筑施工行业信息化标准规范或工程项目管理者优先；
4、具备较强的学习能力和分析能力，思维缜密，语言表达清晰，有团队合作精神；
5、本科及以上学历，25岁以上，计算机、建筑工程、财务会计等专业均可，若有土木工程、建筑工程相关行业背景之一者最佳。

软件开发工程师岗位细则：

岗位职责：
1. 依据详细设计，使用专业的工具、技术方法，独立进行软件开发，负责技术文件的整理，形成功能设计文档。
2. 分析有关业务流程，参与客户化有关的方案设计、开发、测试、维护、文档编写和问题解决等方面的工作。如果需要非系统标准的报表或其它系统功能的强化时，作为技术组成员进行新功能的设计，开发和测试。
3. 负责接受软件方在信息技术方面的培训和知识转移，并在后续配合内部顾问共同承担程序维护、系统优化等工作。
4. 学习客户化工作中涉及的技术，参加产品培训，参与制定详细的客户化方案和开发计划，并参与开发工作。

能力经验：
1. 对ERP系统的技术框架具有一定的认识和了解，能充分理解需求文档并可进行数据结构、组件和程序等的设计工作。
2. 熟悉Oracle数据库编程及性能优化，有用户界面框架设计经验，具有较强学习能力，能配合软件方技术顾问共同完成系统客户化开发。
3 了解软件工程、编程规范、有过程控制意识，有良好的编程风格和开发习惯，熟悉常用设计模式、算法、数据结构。

深圳广田装饰集团股份有限公司（股票代码002482）成立于1995年， 注册资本3.2亿元，是一家集建筑装饰设计施工、绿色建材研发生产为一体的大型企业集团，是国家建设部核定的建筑装修装饰壹级施工企业、甲级设计单位，并具有建筑幕墙工程专业壹级、设计甲级、建筑智能化工程设计与施工壹级、消防设施工程设计与施工壹级、机电设备安装工程专业承包壹级及金属门窗工程专业承包壹级资质。是中国建筑装饰协会副会长单位及深圳市中小企业发展促进会会长单位。广田商标分别被认定为深圳知名品牌、广东省著名商标、中国驰名商标。 在2010年度中国建筑装饰行业百强企业综合实力评价中公司位列第3名。公司连续十四年被广东省工商部门认定为守合同重信用企业，被中国建筑装饰行业协会授予首批全国建筑装饰行业AAA级信用企业，2008年被授予深圳百强企业，并先后通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、GB/T28001职业健康安全管理体系认证。

公司多年来坚持走可持续发展、科学发展之路，以致力于人居环境的改善为使命，积极在传统建筑装饰行业中推行绿色化、一体化、工业化、清洁化、智能化以及高新技术化，目前已形成了环保装饰、环保建材、渠道网络的三元发展模式。依托自身强大的市场营销网络和广布的市场分支机构，公司承接的项目遍布于全国各地。自成立以来，先后承接完成了国家市政重点工程、住宅全装修、博物馆、机场、车站、地铁、酒店、医院、银行、商场、办公楼、文化设施及幕墙、中央空调、净化厂房、消防、智能化、园林绿化等各类、各专业大中型工程数千项。

公司以自主创新为灵魂，以传统建筑装饰产业升级为己任，积极实施标准化战略、自主知识产权战略，大力推进标准制定及专利研发工作。2008年公司节能环保装饰技术研发中心被深圳市部门认定为深圳市级技术研发中心。目前公司拥有4项国家专利，申报20项国家专利，参与11项国家标准及行业标准编制，荣获53项“全国建筑装饰行业科技创新成果奖”，16项广东省企业创新记录，16项深圳市企业新记录。公司还先后被认定为 “全国建筑装饰行业产业化实验基地”及“国家十一五科技支撑计划项目产业化示范基地”，技术研发能力处于行业领先水平。

经过十多年的发展和市场历练，广田的品牌、创新商业模式、管理团队、研发能力、社会信誉均在业界获得充分认可，已成为行业标杆。

展望未来，公司将以打造百年民族品牌为长远发展目标，继续致力于建筑装饰传统产业技术的升级改造，坚持走绿色、低碳、文化、科技创新之路，与时俱进，开拓进取，前瞻性地满足客户的现实与潜在需求，引领行业发展潮流，努力成为中国建筑装饰第一品牌。



广揽天下英才，田萃人间菁华

 

人才是广田的第一资源，人才战略是广田的第一战略。公司坚持“搭建发展平台，强化学习培训；实施专家计划，成就员工价值”的人才经营理念，始终把人才作为企业发展的根本，形成了“务实、开放、包容、创新”的良好企业风气。


广田选人不拘一格，注重的是个人能力以及个人价值观与企业文化的一致性。在广田人的眼里，胜任本职工作者就是人才，能够创新开拓者就是优秀人才。无论是博士、硕士及高管，还是战斗在生产、销售、服务一线的普通工人、营销人员、管理人员，都同样是广田持续发展中不可或缺的人才。