深圳招聘

职责说明：

1.熟练掌握酒店行政人力资源管理制度及流程，能根据酒店公司特性，建立规范的人力资源及行政管理体系，执行人力资源六大模块工作；

2.组织制定、修改、充实各项规章制度，做到管理规范化、科学化，并推进制度的执行。

岗位要求： 1.人力资源、行政管理、酒店管理等相关专业；2.性别不限，女性优先； 3.有5年以上酒店人力资源经理或主管岗位工作经验； 4、较强的执行力、沟通能力；5.有良好的团队精神，较强的责任感与敬业精神。

深圳市春发光电科技有限公司成立于2004年，占地面积3000平方米，拥有职工200多人，其中技术，管理人员50人，是一家从事高品质LED（绿色照明产品）研发，生产，销售为一体的，多功能、综合型高新光电科技企业 。
     公司秉承“诚信服务、求实创新、用户至上、品质卓越”的理念，严格按照ISO9001：2000国际质量体系要求及ISO 14001：2004国际环境管理体系要求，结合现代化的管理模式创造出了高质量，高信誉、高品位服务的企业品牌。在国内外众多客户中赢得了良好的信誉，得到广大客户的信赖。我们将以客户的满意为目标，与时俱进，开拓创新，提供优良的产品及一流的服务。
     我们给客户的承诺就是永远给您提供更好的产品和更完善的售后服务，与客户携手并进，共创未来！
     我们热忱欢迎各界有志之士加入到春发一起努力，共创新的辉煌！