深圳招聘

岗位职责：
1）根据公司下达的任务，制定并完成月、季度、年销售计划（包括预收款、实际教学销售额）；
2）指导教学副校长、咨询经理、客服经理开展好教学、销售、跟踪服务等工作；
3）根据学习中心招生情况和公司下达任务，预测未来3个月学科教师和各岗位人员需求情况，并向HR提出招聘申请；
4）制定中心员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行；
5）树立成本意识，规范使用中心费用，为公司节约成本；
6）依据市场变化，在中心附近配合市场部开展有效市场活动，推动销售工作。

任职要求：
1）本科及以上学历；
2）有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求；
3）5年以上工作经验（包括3年管理经验），有丰富的市场营销、销售和管理经验；
4）有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神；
5）能够在压力下胜任多项任务，能带领团队完成销售任务；
6）对教育行业有强烈的兴趣，背景行业不限。（有教育行业经验优先）

走进精锐
精锐教育是中国领先的个性化教育品牌，由哈佛、北大精英创立。自创立伊始，精锐即立志成为中国教育行业的航空母舰，秉持国际化管理理念和连锁化发展模式，至今学习中心已遍布全国，备受学生家长信赖。精锐教育提出了全球首创的“学习力”（Learning Power)的概念。具体来说，学习力就是学习动力、学习能力和学习毅力的统称，直白的说，就是自学的能力。中小学阶段正是学生提升学习力的最佳时期，选择精锐教育，全面提升孩子学习力，让孩子学会自学，带来成绩的全面提升，真正实现快乐高效地学习！在未来的工作、学习、生活中步步领先！
精锐国际教育集团创始人兼总裁—张熙，北京大学法学士/哈佛商学院工商管理硕士（MBA）；创立精锐国际教育集团之前他曾在美国强生、高露洁、箭牌等多家著名跨国企业担任过高级管理工作。

精锐国际教育集团秉持“一切为了孩子”的教育理念，独创的UPCTM高效学习法，为中小学生提供优质的个性化教育辅导，在改变学生学习方法和习惯的同时，激发学生学习兴趣，促进学生综合素质全面发展，实现“快乐、高效学习”！
精锐国际教育集团的目标是成为中国教育行业最受尊重的品牌，致力于提升中国中小学教育在全球市场的竞争力！如果您有志于从事个性化教育事业——欢迎和我们携手同行！

发展的精锐：
2008年1月，精锐教育在上海成立；
2008年9月，精锐教育在广州成立；
2009年12月，精锐国际教育集团小班数学品牌至慧学堂成立；
2010年10月，精锐在北京成立；
2011年2月，精锐教育杭州第一中心开业；
2011年3月，精锐教育南京第一中心开业；
2011年3月，精锐教育苏州第一中心开业；
2011年9月，精锐教育常州第一中心开业；
2011年10月，精锐教育西安第一中心开业；
2011年10月，精锐教育无锡第一中心开业；
2011年10月，精锐教育深圳第一中心开业；
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2008年12月，精锐教育在职员工数近500名；
2009年12月，精锐教育在职员工数突破1000名；
2010年12月，精锐教育在职员工数突破2000名；
2011年12月，精锐教育在职员工数突破5000名；

2012年2月，精锐教育在职员工数已突破7000名；