深圳招聘

岗位职责
1、执行招聘计划，进行工作分析，完善岗位说明书；
2、维护拓展招聘渠道；
3、发布职位信息，收集简历，完成简历的初步筛选并安排面试；
4、跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；
5、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报表。

任职资格
1、人力资源或相关专业，大专以上学历，一年以上同岗位工作经验；
2、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
3、为人正直守信，工作作风严谨，有耐心，具有很好的语言文字表达能力；
4、熟练使用电脑和各类型办公软件，具备基本网络知识。

5、有物业、服务同行业人事部门招聘工作经验者优先考虑。

深圳市荣超物业管理有限公司成立于1998年，现拥有员工630人，公司秉承“以人为本，专业服务”的理念，以稳健务实的作风，用心为客户提供安全、舒适、优质的物管服务，致力于创立良好的“国际商务管家”形象，实现与客户共同荣耀、共同超越。
近十年的物业管理实践，积累了大量的专业知识以及丰富的服务经验，造就了面积150万平方米的管理规模，取得国家一级物业管理资质；公司运行了ISO9001质量管理体系，并获得了英国摩迪公司颁发的认证证书；2006年荣获中国物业管理嘉年华金榜之年度员工最敬业企业奖；2007年荣获中国物管企业百强榜第八名；公司所管辖的物业项目曾先后获得多个区域性、全国性奖项，目前公司在深圳市已接管的楼盘有深圳国际商会大厦A、B座、深圳国际商会中心、经贸中心、滨海国际大厦、荣超中心六栋高档甲A级写字楼及侨香诺园、荣超花园高尚住宅小区；现因公司发展需要，诚邀社会精英加盟，公司提供极具竞争力的薪酬的福利，希望与您共同荣耀，共同超越！