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深圳市携创高级技工学校
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2024-08-13
- 工作地点:深圳·龙岗区
- 工作经验:1年及以上
- 学历要求:本科
- 职位月薪:7-9千
- 职位类别:嵌入式软件开发(Linux/单片机/DLC/DSP…) 测试工程师
职位描述
工作内容:
负责公司软件产品的开发、测试和维护工作,主要包括:
- 根据项目经理和产品经理的要求,参与软件产品的需求分析、设计、编码、测试和文档撰写等各个阶段的工作;
- 使用Java/Python等编程语言,负责开发系统级、应用级和功能级软件模块,并确保代码质量;
- 编写测试用例和测试计划,并执行测试,跟踪测试过程中发现的问题,并及时修复;
- 维护软件系统的各种文档,包括需求文档、设计文档、测试文档、使用文档等;
- 与项目经理、产品经理和用户保持良好的沟通,确保软件产品能够满足客户需求。
主要职责:
- 熟练掌握计算机科学与技术专业,具有扎实的编程基础和较强的代码实现能力;
- 熟悉Java/Python等主流编程语言,了解常用的数据结构和算法,可以编写高效的程序;
- 了解Linux系统,熟悉常用的命令,可以快速解决系统级问题;
- 具备良好的测试意识,熟练掌握各种测试工具和技术,能够编写详细的测试文档;
- 具有团队合作精神,能够与团队成员和客户进行良好的沟通和协调。
职位要求:
- 学历:本科或硕士,计算机科学与技术专业;
- 3年以上的Java/Python等主流编程语言开发经验,有大型项目开发经历;
- 熟悉Linux系统,了解常用的命令,可以快速解决系统级问题;
- 了解常见的软件框架,如Spring、Hibernate等,可以快速使用相关技术解决问题;
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与项目经理、产品经理和用户进行良好的沟通和协调。
负责公司软件产品的开发、测试和维护工作,主要包括:
- 根据项目经理和产品经理的要求,参与软件产品的需求分析、设计、编码、测试和文档撰写等各个阶段的工作;
- 使用Java/Python等编程语言,负责开发系统级、应用级和功能级软件模块,并确保代码质量;
- 编写测试用例和测试计划,并执行测试,跟踪测试过程中发现的问题,并及时修复;
- 维护软件系统的各种文档,包括需求文档、设计文档、测试文档、使用文档等;
- 与项目经理、产品经理和用户保持良好的沟通,确保软件产品能够满足客户需求。
主要职责:
- 熟练掌握计算机科学与技术专业,具有扎实的编程基础和较强的代码实现能力;
- 熟悉Java/Python等主流编程语言,了解常用的数据结构和算法,可以编写高效的程序;
- 了解Linux系统,熟悉常用的命令,可以快速解决系统级问题;
- 具备良好的测试意识,熟练掌握各种测试工具和技术,能够编写详细的测试文档;
- 具有团队合作精神,能够与团队成员和客户进行良好的沟通和协调。
职位要求:
- 学历:本科或硕士,计算机科学与技术专业;
- 3年以上的Java/Python等主流编程语言开发经验,有大型项目开发经历;
- 熟悉Linux系统,了解常用的命令,可以快速解决系统级问题;
- 了解常见的软件框架,如Spring、Hibernate等,可以快速使用相关技术解决问题;
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与项目经理、产品经理和用户进行良好的沟通和协调。
公司介绍
深圳市携创高级技工学校是由深圳市包装行业协会和深圳市工业行业培训中心共同举办,经深圳市政府批准正式成立的一所新型现代化***技工学校。2010年被国务院扶贫办授予“东西扶贫协作人力资源建设基地”,并被作为全国扶贫示范基地;2011年被评为广东省重点技工学校,同年成为***印刷专业示范基地;2012年成为***装潢设计专业示范基地。学校现有在校生6800人,教职工210多人,是一座绿草如茵、四季花开、环境优美的花园式学校。
携创2021-2022年度人才引进待遇实行底薪加绩效工资,具备学校业绩要求的下例人员:
1、博士毕业生底薪12000元+绩效3000月;
2、硕士毕业生底薪8000元+绩效2000元/月;
3、高级职称人员:正高底薪15000+绩效3000元/月;
4、副高底薪11000元+绩效2000元/月;
5、中级职称底薪8000元/月+绩效2000;
6、高级技师底薪8000元+绩效2000元/月;
7、产业系专业带头人底薪8000元/月+绩效1000元;
8、特别优秀者可实行年薪制
9、人才住房及其他福利待遇:对于学校引进的人才,学校可帮助申请学校附近的人才房,或在学校附近免费安排二室一厅或大一室一厅宿舍。其他福利待遇与学校教职工一致。
10、引进人才根据个人年度考核结果,连续两年考核优秀者可进行一次涨薪。
福利待遇:
1、入职购买五险一金(一档社保)。
2、每年有一次国内或国外旅游的机会。
3、每逢佳节为员工发放礼品(三八妇女节、儿童节、端午节、中秋节、国庆、元旦)。
4、每季度为员工举办生日会。
5、按国家法定节假日休假,周末双休。
6、提供教职工宿舍(单间)不住宿舍每个月发400元房补,和餐补(每餐只扣1元)。
携创2021-2022年度人才引进待遇实行底薪加绩效工资,具备学校业绩要求的下例人员:
1、博士毕业生底薪12000元+绩效3000月;
2、硕士毕业生底薪8000元+绩效2000元/月;
3、高级职称人员:正高底薪15000+绩效3000元/月;
4、副高底薪11000元+绩效2000元/月;
5、中级职称底薪8000元/月+绩效2000;
6、高级技师底薪8000元+绩效2000元/月;
7、产业系专业带头人底薪8000元/月+绩效1000元;
8、特别优秀者可实行年薪制
9、人才住房及其他福利待遇:对于学校引进的人才,学校可帮助申请学校附近的人才房,或在学校附近免费安排二室一厅或大一室一厅宿舍。其他福利待遇与学校教职工一致。
10、引进人才根据个人年度考核结果,连续两年考核优秀者可进行一次涨薪。
福利待遇:
1、入职购买五险一金(一档社保)。
2、每年有一次国内或国外旅游的机会。
3、每逢佳节为员工发放礼品(三八妇女节、儿童节、端午节、中秋节、国庆、元旦)。
4、每季度为员工举办生日会。
5、按国家法定节假日休假,周末双休。
6、提供教职工宿舍(单间)不住宿舍每个月发400元房补,和餐补(每餐只扣1元)。
联系方式
- 公司地址:深圳市龙岗区横岗街道六约社区新塘路138号 (邮编:518173)