深圳招聘

岗位职责：

1、全面主持行政人事中心工作，制定人力资源及行政各项计划，并监督指导执行；
2、负责集团内外综合事务的统筹管理和协调，健全行政、人力资源制度及流程；
3、根据集团发展战略，负责制订整个集团的人力资源规划、组织人事规划、制度建设规划和员工职业生涯规划，并指导下属各子公司进行人力资源规划；
4、全面负责集团的招聘、培训和发展、薪酬、绩效管理、员工福利等战略和政策的制定和实施。
5、强化集团行政管理工作，提高办文、办会、办事质量和效率，建立、健全各项行政规章制度，并且督导执行，保证贯彻实施。
6、管理监督本部各岗位工作执行情况，权衡量化考核标准，对不符合要求的岗位进行调整；
7、参与集团重大决策，就人力资源和行政方面提出意见和建议；
8、负责集团各部门及各子公司的制度衔接和良性沟通，保持与集团总部各部门的协作，发现问题及时沟通、解决；
9、负责企业团队建设、企业文化建设，营造和传播企业文化，打造企业核心竞争力；
10、对绩效考核的制定、推动、执行。
11、日常工作对集团董事长和总裁负责。

任职要求：

1、管理类相关专业，全日制本科以上学历，中级以上人力资源管理师资格；
2、5年以上大型知名企业（1000人以上规模）行政人事高层管理工作经验，对行政管理、人力资源管理各个模块均有较深入的认识，能够指导并亲自完成各职能模块的体系建设工作；
3、对于绩效考核模块具有丰富的实战经验和理论知识；
4、熟悉企业各项管理制度的建设、起草、汇编工作；
5、具有一定的战略思维能力和较强的工作执行力，具有良好的人才规划、组织协调、沟通和人才培养与甄别能力，以及优秀的语言与文字表达能力；
6、有良好的职业素养、较强的责任心，能承受高强度工作压力；
7、熟悉国家有关劳动和就业的法律法规；
8、有专业背景或大型国企、外资企业、上市公司、房地产企业同职工作经验者优先

工作地点：深圳、上海

鸿海企业控股有限公司成立于1992年，是专业多元化现代企业集团，在多年制造业基础上，致力于为企业提供各种工业、物流及商业设施，以及完善的投资、生产、商务、政务及生活配套服务。
鸿海置地以筑就炫彩生活为使命，以客户的终极价值为核心。在房地产开发、产业地产开发、金融三大板块的业务战略指引下，集团下设地产开发、产业地产投资、产业园区运营、物业服务、供应链管理、制造贸易等十多家子公司。先后在深圳、东莞、上海、杭州等城市和区域设立分公司和开发项目，其中上海鸿海物流园区、科技园区等多个优质项目，受到客户的一致好评。集团目前在多元结构中跨越式发展，坚持品牌开发、规模拓展，取得了丰硕业绩，成功塑造了“鸿海控股”品牌形象。
鸿海控股坚持走规范化管理道路，注重可持续发展，通过建立科学的集团化管控模式和规范化流程管理体系，以推进企业持续变革，逐步形成了具有鸿海控股特色的经营管理与发展模式。同时，集团坚持打造“学习型、研究型、事业型、责任型”企业，坚持以“管理是基础、人才是根本、文化是灵魂”的立企之本，建立战略人力资源管理体系和科学的激励机制，努力塑造优秀的企业文化，吸引了大批精英人才加盟。目前已拥有年轻化、专业化、高素质的人才队伍，开发管理的物业面积达60万平方米以上，拥有近30万平方米的土地储备。
“思正道，大道而为之”。在经济全球化的背景下，鸿海控股胸怀“百年地产、区域先锋”的长远目标，充分依托珠三角、稳步推进长三角，积极实施全国发展战略。