深圳招聘

岗位职责：
1. 参与制定、组织实施公司人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持;
2. 负责组织、协调人员招聘工作;
3. 制定、完善人力资源管理制度;
4. 负责组织、协调员工培训工作;
5. 负责员工关系管理;
6. 负责组织、协调员工活动、企业文化推进等工作;
7. 协助外联工作及上级领导交办的其它工作。

岗位要求：
1. 管理类等相关专业本科及以上学历,年龄32-42岁左右;
2. 五年以上管理工作经验,至少两年以上HR部门负责人全面管理经验；
3. 具备研发科技型企业或生物医药行业管理经验，能独立组织开展招聘的全流程工作；
4. 具备较强的责任心、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

公司简介
贝海生物是一家处于临床阶段的生物医药企业，致力于创新药和改良型新药的发现和开发，为全球患者提供更安全、更有效的创新抗肿瘤药物。公司通过自主研发拥有12项授权发明专利70余项发明专利申请，已成功开发了一个提高难溶性注射剂药物溶解度的开创性平台型技术，拥有10余个用于治疗肿瘤、疼痛等重大疾病的创新药物管线。BH009改良型多西他赛项目已在美国FDA和中国CDE获准实施临床试验，已在海外开展临床试验。其他多个新药项目也已进入IND阶段。贝海生物期望通过突破性的研发创新和差异化的发展战略，紧密关注临床需求，以“具有全球视野，聚焦药品价值”的开发策略，解决亟待满足的临床需求，致力于成为国际领先的生物制药企业。
           
公司荣誉
珠海市独角兽（种子）企业
珠海市产业核心和关键技术攻关企业
珠海市引进创新创业团队
珠海市高层次人才
第七届中国创新创业大赛（珠海赛区）三等奖
第七届中国创新创业大赛（广东赛区）优胜奖
第七届中国创新创业大赛（全国总决赛）优秀企业
中国医药工业信息中心“最具投资价值项目”
2019年度金湾区产业发展重点企业
2020年度金湾产业发展创新驱动企业


在贝海您将得到：
1、与高层次、经验丰富的创始团队以及高效率的人才队伍为伴；
2、简单直接的工作氛围：追求卓越，绝对务实，坦诚直接，尊重包容，拒绝一切形式主义。
3、国际一流的产品、技术平台，市场前景广阔的品种；
4、获得更丰富的知识结构和项目经验；
5、丰厚的薪酬及奖金体系；
6、广阔的职业发展平台，良好的晋升空间、资深的研发领域，充分提供双重职业路径选择。