深圳招聘

国泰君安深圳华强北营业部副总经理招聘

一、岗位职责：

1、参与高净值客户的服务，增强客户粘性，挖掘存量客户潜在价值，实现转化；

2、积极拓展获客渠道，引进外部客户新增，机构投融资项目的挖掘；

3、协助总经理组织营销工作，建立全面的各项业务开展规划，制定行之有效的业务推进计划，并通过人员的组织协调及过程管理，确保各项计划的有效执行；

4、协助进行营销团队管理工作，包括团队组建、业务辅导、业绩督导、风险防范及各部门岗位间的工作协调，推动团队完成营业部下达的各项目标；

5、协助负责营业部客户资源管理、外部公共关系的维护，积极开拓新的合作渠道；

6、完成营业部总经理授权处理的其他重要事项。

二、应聘要求

1、年龄35周岁（含）以下；

2、学历本科（含）以上，国内***、***或国外QS、TIMES、US New排名较前院校毕业，金融、经济、财会类专业优先；

3、具有证券从业资格及基金销售资格，具备证券投资咨询执业资格者优先考虑；

4、具备会计、律师等相关资质，特许金融分析师（CFA），国内金融理财师(AFP)或国际金融理财师(CFP)资格，以及具有行业知名度和市场影响力的特殊人才优先考虑；

5、具有较强的学习能力及专业的创新能力，能够快速适应新业务，并具有较强市场敏感性

6、赋有挑战精神，愿意从事市场营销工作并能完成设定的工作指标；

具备较强的合规风险意识及良好的团队合作精神；

有较强的金融业团队管理、辅导、组织、评估、工作推进能力；

1. 有丰富的社会关系和客户、渠道资源，较强的客户服务及营销拓展能力；

10、具有一定机构项目成功经验者优先考虑；

11、无法律法规、证监会、证券业协会及公司规章制度规定不得从业的情形，无不良执业记录。

三、福利待遇

1、国泰君安正式编制员工；

2、按公司标准缴纳五险一金及享受各项福利津贴；

3、根据公司标准享受对应岗位级别的高基薪+提成激励+岗位津贴+效益奖金；

4、享有广阔的职业发展空间，完善的培训体系及公平的晋升渠道。

国泰君安证券股份有限公司是由原国泰证券有限公司和原君安证券有限责任公司通过新设合并、增资扩股，于1999年8月18日组建成立的。公司所属的2家子公司、5家分公司、23家区域营销总部及所辖的113家营业部分布于全国28个省、自治区、直辖市、特别行政区，是目前国内规模***、经营范围最宽、机构分布***的证券公司之一。2001年度被权威媒体评为国内最具综合竞争力的证券公司。2004年在《世界品牌实验室》和《世界经济论坛》联合发布的《中国500最具价值品牌》中，以49亿元的品牌价值排国内所有企业第106名，位居券商***。同年获中国证监会批准发行16.5亿元证券公司债券。2005年初在国内大型券商中率先获中国证监会批准取得创新试点资格。之后，国务院批准了关于中央汇金投资有限责任公司对国泰君安注资和借款的方案。国泰君安证券深圳华强北路营业部是国泰君安***成立的营业部之一，多次荣获深圳市优秀证券营业部。