深圳招聘

软件测试工程师:
工作职责：
1、制定测试计划，设计测试方案；
2、搭建测试环境，设计和维护测试用例；
3、按时完成软件测试工作任务，执行测试，提交bug，跟踪bug状态；
4、编写测试报告以及相关测试文档，参与测试结果评审；
5、完善测试规范，改进测试流程、质量；
6、自动化用例设计和开发。

任职要求：
1、计算机专业专科以上。
2、熟悉软件测试理论与方法，熟悉测试流程，具备2年以上测试工作经验，具有移动应用软件测试经验；
3、熟悉web功能测试，熟练掌握各浏览器兼容测试方法及工具，能熟练使用QTP,TD 等测试工具，编写测试脚本，有自动化测试经验优先；
4、能够合理编制项目的测试计划及进度， 组织和实施软件测试项目；
5、较强的需求理解能力，较强的发现问题和分析问题的能力，较好的质量意识，较强的语言表达能力和文档撰写能力；
6、有良好的团队合作意识， 强烈的责任心和积极主动的工作态度及较好的沟通表达能力，能承受较大的工作压力；
7、熟悉至少一种主流数据库（SQL SERVER或者ORACLE），
8、有C#或VB开发工作经验者优先。

       深圳市赛普爱德信息技术有限公司是专业从事房地产行业一体化管理信息系统开发的企业，微软认定的房地产行业一体化解决方案合作伙伴，在深圳、北京和上海设有研发、实施、营销团队。是赛普管理咨询全资子公司。
      公司核心规划团队多来自大型地产集团公司，有多年的地产开发经验，丰富的地产管理知识。依托赛普强大的咨询体系背景，为客户提供从管理咨询体系到软件信息化落地的一体化全面服务。
     
      赛普管理咨询有限公司成立于2002年，是一家专注房地产行业的管理咨询公司，公司总部设在深圳，在广州、北京等地建立了分支机构。公司现有市场培训部、咨询部、研发部、运营部、财务部以及三大事业部（人才发展事业部、专项咨询事业部、软件事业部），业务涉及全国26个省市。公司目前主要业务包括管理咨询、管理培训和信息化服务。管理咨询范围包括战略、组织管控、流程管理、人力资源管理、绩效管理、薪酬管理、房地产专项模块（计划运营体系、采购招标及合同管理体系、供应商管理体系、技术标准、成本管理体系等）；信息化服务包括：协同办公、计划运营、采购招标、合同管理、知识管理等；培训包括管理体系类、专业提升类和管理技能类三大类。
     赛普公司是万科地产、金地集团、万达集团、碧桂园集团、富力集团、绿城集团、仁恒置地（新加坡）、华润置地集团、上海世茂集团、招商地产、佳兆业集团、深业集团、卓越集团、方圆地产、中建地产、金隅嘉业、北京首创置业、金科集团、江苏新城房产、宝龙集团等指定的管理咨询及培训机构，国内房地产百强企业中超过80％接受过赛普的咨询或培训，近200名全职的管理咨询师已经为500多家房地产企业提供了专业的管理咨询服务，1000多家房地产企业提供系列培训。公司专注于通过帮助客户进行战略规划、组织管控模式设计、业务流程管理体系设计及绩效管理的改善、计划运营管理体系实施以及专业专项技术和管理体系的建立等实现管理绩效的提升，借鉴国际先进的管理方法，并通过对标杆企业优秀管理经验的潜心研究及多年咨询经验的积累，帮助客户获得持续成功。