深圳招聘

90后HR：HR冯主任，I 8 8  7 O 4 2  I Z I I （主动添加可优先安排面试）

【工作地址】

【团队氛围】——90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想

【薪酬】

1、本科7500【6000无责+1500真服务绩效】，专科6800【5300无责+1500真服务绩效】

2、超高业绩核算比例55%-80%，收入无上限；

3、五险一金+提供住宿+国内外旅游等；

4、互联网支撑的O2O大平台任你发挥；

5、免费一对一带教体系+专门APP拓展培训帮你成长；

6、完善透明的晋升机制帮你筑梦，完成职场飞跃；

7、乐有家无代沟＋阳光透明的办公环境等你来体验。

【晋升发展】——合适的人放在合适的岗位，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展

1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—副总经理—营销副总裁

2、一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。

【岗位职责】

1、通过互联网、微信推广，电话维系新老客户，接待上门客等形式，帮助客户、业主

提供专业的咨询方案

2、主动收集市场信息，通过一对多的商务谈判、跟进磋商等进行签约售后等服务

【三级培训体制】

1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程，免费报名学习

2、基地培训：区域每周一次针对市场经济的系统培训

3、导师一对一带教：每日一训+每日一考，理论加实践性的专业辅导

90后HR：HR冯主任，I 8 8  7 O 4 2  I Z I I （主动添加可优先安排面试）

★面试流程：初试-复试-见习培训-终试。