深圳招聘

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同，以及对合同文件及时存档；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、日常办公用品的管理及申购；协助项目完成项目上物料采购。
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责每月核对员工考勤及相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
9、管理固定资产以及及时更新和盘点固定资产使用情况
任职要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、了解人力资源六大模块，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

公司名称：深圳市速应科技有限公司
成立时间：2018年
公司分布：深圳总部、杭州子公司、武汉以及广州驻点。
公司规模：总人员35人，技术人员25人
主要产品：5G AGV人工智能应用领导者