深圳招聘

岗位职责：

1、编制绩效制度和考核方案

1）协助上级完成部门绩效管理制度，不断优化绩效管理流程

2）协助建立部门各职级绩效考核指标体系。

3）在上级指导下全面实施，推行每月制定的绩效考核制度



2、执行绩效考核

1）根据业务目标及现状制定月度绩效考核政策，编制各岗位绩效考核表

2）负责向员工解释绩效考核制度，流程等相关内容

3）日常绩效指标监控

4）计算员工绩效考核分数



3、提供绩效考核相关服务

1）跟踪绩效考核实施过程，及时对考核员工进行考核指导和帮助

2）处理员工绩效考核申诉，提供绩效考核相关信息支持

3）基于业务数据分析，收集各岗位绩效指标信息，为完善绩效考核制度提供依据

4）建立并保管每个员工绩效考核档案，整理考核文档资料



4、 完成上级分配的其他工作



任职要求：

1、本科以上学历，人力专业优先；

2、有较好的抗压及学习能力；

3、工作细致，逻辑严谨，善于沟通；

4、对于人力资源有浓厚的学习发展意向；



福利待遇：

1、***工作制，7.5小时/每日；

2、设有员工餐厅，免费提供早、中、晚高标准自助餐；

3、入职即购买五险一金，商业险；

4、享受带薪年假、法定节假日、过节费、工龄补贴、年终奖等福利；

5、定期组织员工体检，外出旅游、下午茶活动等；

6、工作环境舒适、高档整层办公写字楼。

大鹏一日同风起，扶摇直上九万里。绿清生活服务深圳有限公司（简称：绿清服务）创立于2009年，是一家专业化、规模化的美好生活大后勤服务企业，在全国50多座城市设有50多家分子公司，广泛分布于广东、广西、四川、湖南、山东、河南、安徽、浙江、江苏等十几个省市（自治区），涵盖各类服务项目数千个，拥有员工数万人。

      绿清服务战略推进“大物业”“大后勤”服务，深度融入“大格局”，构建公建、轨交、商企、安保“四位一体、大后勤服务”的多业态协同战略。业务涉及：市政管理、党政办公大楼、政府外包业务、公园、展馆、学校、医院、餐饮运营，以及轨道交通、住宅物业、科技园区、写字楼、安保服务等诸多领域，为美好生活提供一站式大后勤服务保障。

       绿清服务拥有国家一级物业、清洁、消杀、餐饮、安保、保安培训等多项专业资质证书，并获得“中国物业服务企业百强”“中国物业服务企业综合实力100强”“中国十佳清洁服务企业”“广东省物业服务企业综合实力测评TOP100”“广东省守合同重信用企业（连续10年）”“深圳市五一劳动奖状”等多项国家、省市级荣誉称号。

       绿清服务由退役军人创办，具有浓厚的军队文化色彩，其管理骨干大部分由退役军人组成。公司坚持党建引领，充分发挥党组织的政治核心作用，拥有一个党总支和五个党支部，在“集约化管理”总原则指导下实行“五体五化”管理模式。经过多年精心经营，绿清服务通过“五体”模式的建立、完善和实施，实现了党建一体化、企业规范化、服务标准化、管控数字化、装备科技化“五化”协调统一发展，特色鲜明的发展之路在行业独树一帜。

       人民对美好服务的需求，就是我们的奋斗目标。绿清服务秉持“真诚专业、不负所托”的服务理念，致力成为受人尊敬的美好生活服务品牌。