深圳招聘

岗位职责：
1、熟悉公司规章制度及框架结构，负责各部门人才的招聘
2、 员工考勤管理、社保公积金增减员，实时知悉当地社保公积金政策，
3、 档案管理包括原始档案与电子档案的管理维护，办理新员工入离职、转调等异动手续
4、 企业文化各项活动的协助开展及推动执行；做好员工关怀、团队文化建设管理，促进员工对公司的归属感、团队合作精神；
5、 人事行政制度的建立与更新实施
6、办公室后勤管理，如水电物业费缴纳，财产物资管理，办公室用品领用等；
7、负责办公环境日常管理，设施设备的管理及维护；
8、负责和总部人事行政相关对接工作

任职要求：
1、24-30岁，***，有2-3年人事行政经验，可以独立完成人事行政工作2、本科学历，企业管理、行政管理、人力资源等相关专业优先考虑
3、了解人力资源工作各模块和国家及地方人事政策、法律法规。
4、具备良好的协调能力、沟通能力，富有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力

沛城公司成立于2004年,总部位于深圳市南山区科技园北区，拥有办公面积2000多平方米，实验室4个，职员200多人，大学本科以上学历人员占50%；2009年荣获深圳市高新技术企业、软件企业，并先后在上海、香港及厦门设立分公司。
沛城坚持秉承“ 责任、创新、合作、诚信 ”的公司精神，以持续创新为发展动力，集合优势资源，把公司建设成为充满生机与活力、以服务为核心的优秀集成电路供应商和方案商，局部电路供应商。
公司有代理经销事业部与智能事业部，代理品牌完整，包括ST、DIODES（达尔科技）、AME（安茂微电子）、T-POWER/FITIPOWER（天钰）、FM（复旦微电子）、GRENERGY（绿达）、LITEON（光宝）、矽力杰、山景（USB HOST主芯片）等；代理产品线支持多种应用市场，从消费类电子，工业电子到汽车电子特别是网络周边、安防领域、家电领域；公司提供完整的技术支持，从售前设计、售中调试与售后服务一步到位的全方面的技术支持，协助客户缩短开发周期，加快产品上市速度，多年来，企业为国内外的OEM厂商、ODM厂商、EMS厂商提供范围广泛的电子元器件服务和软件模块整体方案，尤其在电源方面，已成为行业中***企业之一，并成为国内众多知名厂商的首选合作伙伴，相关产品已成功销售到国内外市场。
智能事业部则是研发与销售电池管理系统（BMS）、无线充电、指纹模块相关产品，BMS主要是动力电池软件保护板，管理系统，新能源代替传统的燃油等不可再生资源，具有节能环保，引领未来大环境发展趋势，广泛应用在通信行业、后备电源、储能与电动汽车行业，可根据需求开发满足不同应用的软件保护板与管理系统；
沛城重视为每个员工提供充满挑战的工作机会、良好的工作环境、充满活力的工作氛围及有竞争力的薪酬福利保障，在此诚意邀请各位英才加入到我们团队中来！

提供产品
模拟器件、数字器件待完善
通信基站的BMS、家庭储能的BMS、软件保护板、低速车的BMS、特种车BMS
无线充电、指纹模块

工作时间：8:30-18:00
福利待遇：年终奖、五险一金、水果福利、员工旅游、团队活动等等


联系电话：彭小姐