深圳招聘

岗位职责：
1.负责招聘渠道的拓展、维护及招聘信息发布与更新；
2.简历筛选及初试人员的约见和选拔；
3.建立有效的招聘体系，保证公司招聘程序合理有序运行；
4.建立维护公司人事档案，保证员工个人信息及时更新；
5.员工劳动合同的签订与管理。

任职要求：
1.大专以上学历，3年以上相关工作经验；
2.人力资源专业、工商管理等相关专业，有电子通讯行业人事工作背景优先；
3.熟悉人力资源六大模块中招聘模块；
4.性格外向，善于倾听，责任心、学习能力、抗压能力、执行力强；
5.良好的沟通能力与理解能力。

我司是一家集研究、开发、生产于一体的高科技企业。全心致力于无线数传领域。我司的客户之一是国家电网、南方电网，目前我国正在建设坚强智能电网，我们使用的是无线自动抄表技术，所以市场前景非常好。另外产品还有无线数传电台，目前海外市场也是如火如荼的在开展中。友讯达目前正在上市阶段，需要您这样的精英人士的加入，共同发展。

公司实行5天8小时工作制，有五险一金。